共青团潍坊市坊子区委2025年上半年工作总结2025年上半年，共青团坊子区委在团市委和区委区政府的正确领导下，深入贯彻落实党的十七大、十七届五中全会和团的十六大、十六届四中全会精神，认真践行科学发展观，紧紧围绕“建设有强大凝聚力的坊子共青团”任务目标，强化“点聚集、线延伸、面拓展”思路举措，带领广大团员青年为实现“十二五”开局之年的目标任务、为建设和谐文明新坊子做出了积极贡献。主要做法是：一、完善组织设置，聚集共青团工作着力点今年上半年，团区委以村“两委”班子换届和2025年全国城市战线共青团工作会议为契机，突出重点，针对农村（社区）、两新组织等团建重点领域，有针对性的开展工作。1、农村（社区）团组织建设方面：针对农村团员青年日渐减少、团组织影响相对薄弱问题，做好团组织标准化建设和创新设置方式两项工作。依托今年村“两委”班子换届选举工作，开展“团支部标准化建设年”活动，制定出台了《农村基层团组织建设规范化标准》，对农村基层团的班子建设、制度建设、阵地建设、活动组织、工作程序等进一步规范统一，巩固了组织基础。到目前，全区294个村居的团组织依托村“两委”班子换届工作配齐配强团的骨干力量，组织建设全部达到规范化标准。其中，黄旗堡街道的两名大学生村官获选村团支部书记，并进村委会班子。依托党建优势资源，探索建立城乡联合团组织，我们采取了“机关团组织+村团组织”、“青年文明号集体+村集体”等共建模式，重点围绕“组织共建、创业共扶、文明共育、爱心共献”等方面开展了多项工作，积极构建城乡团建新格局。目前全区55个机关团组织与55个村级团组织确立了共建共扶关系。团区委机关与坊城街道东杨坡村团支部“联姻”，帮助该村建立了图书角，帮助2名创业青年发放创业贷款6.2万元。2、“两新”组织团组织建设方面：针对部分企业负责人思想不到位、疲于应付和部分企业团组织活动开展影响较小两类问题，将“两新”组织共青团工作分别定位在“建团”和“团建”两个层次，本着“建立一家成熟一家，成熟一家带动一家”的工作模式，先后组织了2次“两新”组织团建观摩活动，采取现场观摩、经验介绍等形式，提高“两新”组织建团意识和建团质量。通过发挥国有大型企业团组织影响力，辐射带动区委周边新型经济组织团建工作。到目前，全区共建立“两新”团组织93家；对已建团组织的“两新”组织，注重开展有利益于青年职工需求的思想性、技能性、娱乐性活动。如福田模具团委组织了青年集体婚礼活动，有效提高了团组织的影响力。4月30日，团区委联合全区12家规模以上企业组织开展了“浪漫青春行相约九龙涧”青年联谊活动，有效提升了企业青年活力和对团建工作的认可度。6月24日，组织36名“两新”组织团干部观看电影《建党伟业》，切实提高团干部做好团的工作的使命感和光荣感。二、提升队伍素质，延伸共青团工作生命线1、开展基层团队干部大规模培训，提高团队干部理论水平。以纪念建党90周年、辛亥革命100周年为重要契机，以创建全国文明城市为依托，利用重大节庆日，广泛开展“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动。2月25日，召开共青团坊子区十九届二次全委（扩大）会议，总结工作、表彰先进、部署任务，同时采取以会代训的方式，对全区团干部进行了党风廉政、作风建设、工作创新等方面的培训。同时，我们还注重通过开展活动的方式，对团队干部和团员青年进行思想意识教育。3.5学雷锋活动日期间，组织开展了“弘扬雷锋精神争创文明城市”志愿者动员大会暨绿色骑行宣传启动仪式。“五四”青年节期间，组织开展了坊子区“十大青年人物”评选活动，选树一批坊子青年新典型，起到很好的教育效果。“七一”期间，组织开展了坊子区大学生村官演讲比赛和优秀大学生村官评选活动，有力激发了大学生村官这一特殊青年群体的工作积极性和工作热情。2、加强基层团队干部实践锻炼，提高团队干部实际工作水平。紧密围绕党政工作大局，在重大活动中锻炼团队干部。制定了《团区委机关干部联系基层制度》，明确机关干部每人联系1个街道，帮助开展工作，今年上半年到各联系点实地调研工作10余次，帮助街道团工委制定青年创业贷款、青年农业基地开发、青年就业直通车等项目方案。七一前夕走访慰问老党员5户，送去慰问金和慰问物资合计人民币4000多元。依托新农村建设、坊茨小镇德日建筑保护开发、生态观光农业开发等重大活动和重点工程，组织青年志愿者参与坊子区FBA篮球比赛、中国坊茨小镇油画展、中国（潍坊·坊茨）桌式足球公开赛等活动的服务工作，有效提高了青年志愿者队伍的素质水平和服务能力。三、传播品牌形象，拓展共青团工作影响面1、结合文明城市创建，加强青年志愿者工作。借助今年“创建文明城市”有利契机，由团区委牵头，在全区成立100支志愿服务队充实到创城一线，在路口、公交站点等公共场所参与创城志愿服务工作；继续深化青年志愿者与农民工子女结对帮扶工作，实行农民工子女跟踪服务，跟踪培养工程。1月17日，举办了“共青团与人大代表、政协委员面对面暨关爱农民工子女”活动，人大代表、政协委员与农民工进行了面对面交流。志愿者代表与农民工子女代表填写爱心结对卡，并启动了爱心电话连线。下午，带领农民工子女代表到山东交通职业学院体验大学生活，并为农民工子女发放了爱心书包及学习用品。2月20日，组织召开全区“共青团爱心抗旱送甘露”志愿服务动员大会，农信联社团委申请近10万元资金，为坊安街道王家庄村钻探机井1眼，铺设入户管道2100米，解决了全村600亩农田和726口人的用水难问题。2、结合新兴媒体，加强团的宣传推介工作。创办了《坊子共青团》双月刊，开设专栏，发布区级及以上党政领导对团组织的寄语和重要讲话，刊登各部室开展的活动信息、调研考察、青年先进典型及团员青年需求及相关信息。打造功能完备的坊子区共青团系统团建工作网络信息平台，筹备建设集“团务公开、业务工作交流、社会舆论监督”三位一体的网络服务体系，建立基层团组织对团区委机关团务工作监督点评机制。建立了全区团系统网络交流平台（包括QQ群、飞信群、网络留言板等），开展团的工作交流，通过网络定期组织对团的工作进行监督点评，实现点评过程网络化。3、结合权益维护，推动青少年维权工作深入发展。加强青少年法制宣传教育工作，今年以来，组织1650名青少年分4次到坊子区“爱国教育基地”参观学，有效增强法制教育的针对性和实效性。深化省级、市级优秀“青少年维权岗”创建活动，结合创建工作与区公安分局加强联系沟通，推动青少年法律法规和政策的贯彻落实。先后3次联合区公安分局进行公共安全知识进校园活动，组织公开讲座6次，受教育学生达1700人次。3、结合权益维护，推动青少年维权工作深入发展。一是组织开展志愿者系列服务活动，提升志愿者团队的向心力和凝聚力。借助足球这一深受社会大众特别是青少年喜爱的体育载体，组织开展青年志愿者足球交流赛。以中老年志愿者极高的奉献热情和思想觉悟为榜样，组织开展中老年志愿者广场舞展示。以展现志愿者风采为主题，充分发挥志愿者榜样的作用，组织开展志愿者风采摄影展暨形象大使选拔活动。二是组织开展青少年军事夏令营活动，锻炼青少年们吃苦耐劳的精神。通过夏令营教育活动，本着“励志成才、创建未来”的精神，秉承“教育、体验、安全”的活动理念，用适应青少年身心发展特点的体验式教育方式，旨在提升青少年综合素质，开拓其视野，激发其学习潜能，提高青少年实践能力和创新精神。三是完善团的基层组织设置，在餐饮行业中建立规范的青年就业创业见习站。在产业建团的基础上，发挥坊子区餐饮业建团成功典型作用，通过试点，探索餐饮业联合建团模式，建立并规范青年就业创业见习站。负责青年培训、人才储备等工作，共同服务企业成长、青年成才。共青团潍坊市坊子区委员会2025年7月3日。
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