黄陂镇发展提升年动员阶段工作总结.docx

黄陂镇发展提升年动员阶段工作总结根据县委、县政府在全县开展发展提升年活动的统一安排和周密部署，我镇精心组织，妥善安排，扎扎实实地做好发展提升年活动学习动员阶段的各项工作，加强了领导，完善了机构，制定了实施方案，召开了动员大会，在统一了思想、明确了目标的基础上，下大力气开展学习宣传动员工作，营造了黄陂行政服务经济社会发展的良好氛围，为我镇发展提升年活动平稳有序的开展，奠定了扎实的基础。现将我镇发展提升年活动学习动员阶段工作总结如下：一、精心组织，周密安排，动员阶段工作特点鲜明1、认真学习，统一认识。县委、县政府召开全县创业服务年活动总结表彰暨发展提升年活动动员会议后，镇党组高度重视，召开会议认真学习了《全县开展发展提升年活动实施方案》，并就我镇开展发展提升年活动进行了专题研究和部署，及时召开了全体职工大会，通报全县创业服务年活动考核情况，传达《宁都县开展发展提升年活动实施方案》。并按方案召开了县黄陂镇创业服务年活动总结暨发展提升年活动动员大会，对镇发展提升年活动进行全面的安排部署。会后，机关各站所根据本部门实际，对发展提升年活动进行再部署，并制定了操作性强、各具特色的工作方案和计划安排。2、加强领导，健全机构。为进一步加强对发展提升年活动的组织领导，按照县效能建设领导小组要求，发展提升年活动由镇效能建设领导小组统一领导，效能办设在办公室，镇机关各站所主要负责人为具体成员，镇纪检监察室负责督促检查，并在下属单位抽调2名业务素质高、工作责任心强的人负责办公室的日常工作。镇下属单位也适时跟进，及时调整机构，明确责任，在全镇镇形成了由主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级、层层抓落实的领导和工作格镇，为发展提升年活动的学习动员的有序开展提供了强有力的组织保证。3、制定方案，明确责任。自县效能办下发《宁都县开展发展提升年活动实施方案》后，镇效能办及时召开会议，在认真总结创业服务年活动，认真学习发展提升年活动有关文件，在镇分析发展提升年活动工作特点的基础上，结合我镇实际，研究制定了《黄陂镇开展发展提升年活动实施方案》，明确了活动指导思想和工作目标、活动主体和服务对象、工作重点和方法步骤，并对活动的开展提出了三点具体要求。4、统筹安排，抓好学习。5、强化宣传，营造氛围。县委、县政府决定今年在全县开展发展提升年活动，是巩固机关效能年活动和创业服务年活动成果，提升我县经济快速发展的重大战略举措。二、明确目标，抓住重点、强力推进发展提升年活动，具体内涵为一主题、二到位、三突出、四重点。三、下一阶段的工作重点我镇将在发展提升年活动组织实施阶段的工作中，重点围绕着鄱阳湖生态经济区建设和三宜一中心目标建设，推进我县产业的超常规发展，抓好以下几个方面的工作。1、提升办事效率和服务水平。为提升黄陂行政服务经济社会发展的能力和水平，我们首先应该在强化管理、规范制度和提高服务上下功夫。进一步加大行政审批改革力度，改进审批方式，减少审批环节，压缩审批时限，简化审批手续，提高审批效率；全面落实限时办结制、服务承诺制和倒查问责制；进一步推进政务公开，提高办事的透明度，实现“阳光政务”；精简会议和文件，规范和改进公务接待工作，强化厉行节约；加强各级领导班子能力建设；加强监督检查和行政监察,提升服务发展的能力和水平。2、提高工作人员的综合素质。结合《宁都县开展发展提升年活动实施方案》的具体要求，我镇将着重在提高机关和公共服务部门工作人员的综合素质上下功夫。一是加大学习培训的力度，结合建党90周年组织丰富多彩的纪念活动，加强对党史知识的学习教育；二是推进“三种能力”，使我们每一个干部职工都能做到站起来能说，坐下来能写，下去能指导；三是积极开展党风廉政和反腐败教育活动，增强拒腐防变的能力，为我县高新技术企业和重大产业化项目提供优质的服务。3、提升服务经济发展的能力和水平。重点提升服务重大产业招商引资和项目建设的效能和水平，引导法律服务人员有序介入重大招商引资和重大项目建设，从可行性论证、资信调查、合同谈判、融资引资、招标投标、征地拆迁、工程建设到建成运营，提供全程法律服务。4、积极跟踪服务本地区重大项目。在项目洽谈、合同审查、经济纠纷调解、诉讼等方面提供优质高效的法律服务，在组织申报国家技改专项、引导社会投资、降低企业投资成本等方面提供强有力的法律服务保障。5、进一步做好宣传工作。发展提升年活动要取得实效，宣传要先行，我镇在下一阶段的活动中要一如既往地做好宣传工作，按宣传计划逐项落实，充分宣讲黄陂行政政策和重大举措，塑造提升发展的典型事例，大力营造黄陂行政服务发展的良好氛围。在县效能建设领导小组的正确领导和精心指导下，我镇发展提升年活动第一阶段取得了阶段性成果，但离县委、县政府的要求还有一定距离，在发展提升年活动组织实施阶段中，我们将围绕鄱阳湖生态经济区建设和三宜一中心目标建设，狠抓落实，保质保量地完成各项工作任务，制定科学合理的绩效考核方案，做好监督检查，以确保发展提升年活动取得丰硕的成果。

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