计算机与信息工程学院2025年学生工作总结2026年，我院团学工作在校院党政的正确领导下，在我校学生处等相关职能部门的精心指导下，认真贯彻落实党的群众路线教育实践活动精神，紧紧围绕提升教学质量这一中心工作，经过一年的努力，出色地完成了全部工作。我院的团学工作在2024年和2025年的基础上，实现了新的突破与跨越。学风建设取得明显成效，科技创新再创比赛佳绩，服务质量实现显著提升，校园活动凸显专业特色，心理教育扎实推进，危机事有效排除。现将具体工作总结如下。一、工作思路以培育人才为核心，以学风建设为主线，以安全稳定为前提，以教育活动为载体，以指导服务为抓手，以行为管理为基础，以促进学生就业能力的提升为基本目标与努力方向。二、工作措施（一）强化思想教育，彻底扭转并改变过去重管理、轻教育的工作倾向1.2026年我院在学生日常教育管理中，改变了重管理、轻教育，重治理、轻预防，重形式、轻内容等情况，将教育引导作为工作重心，管理作为一种有效的辅助手段加以运用。2.把思想政治教育放在首位，将学工办、分团委的安全稳定教育工作贯穿于平时的思想教育工作之中。工作的重心由过去忙于日常琐事工作处理上转移到与学生交流、谈心、疏导、引导与教育中。3.要求全院学生工作干部的工作重心要聚焦到对学生政治上的引导、思想上的开导、心理上的辅导，生活上的关心、纪律上的要求、品德上的培养。（二）加强学风建设，实现团学工作与教学科研工作的有效结合，抓学风、促学业，竭力为学生的健康成长和全面成才服务1.通过加大奖励、激发动力促学风。出台了《学生科技创新奖励办法》、《学生单项奖学金评定办法》等六项奖励办法，2026年11月6日，学院评选表彰了“成绩最突出”、“学习最刻苦”、“进步最显著”的“三最学生”以及“科技创新”、“博阅读达人”等优秀个人160名，获奖比例达20%。极大地调动了全院学生的学习热情和学习积极性。2.通过推行“学生核心利益阳光工程”，实现奖助开、工作透明促学风。学院将与学生切身利益相关的各类奖、助学金、评定及三好、优干推优等工作做到开、正、示，增强透明度，使学生申报的积极性和对此项工作满意度有了很大的提高。3.通过拓展就业渠道、提高学生就业质量促学风。2026年5月、11月分别举办了专场招聘会，与会企业达80家（已与学院建立了合作联系），为毕业生解决了200多个就业岗位。开展了就业前企业用人专业能力测试，就业礼仪、面试技巧、简历制作等活动，提高了学生的就业素养。4.通过校园化活动的改革与创新促学风。根据学生对校园化活动需求状况的调研结果，积极开展学生喜欢、参与面广的校园化活动，弱化活动的竞争性，开展了包括师生友谊接力赛、英语美朗诵大赛等30场丰富多彩活动，同时还鼓励以宿舍、班级等兴趣小组自发组织各类活动，并给与极大人力、物力支持，包括开展“我的地盘、我做主”校园化活动等。5.通过创建师生友谊联动机制，构建“学生心怀感恩、教师情系教学”的氛围促学风。一年，我院扎实地开展了有“黑板我擦、热水我添、祝福我送、提问我达”的“尊师爱师”工程；开展了“感恩日”活动和每周一沙龙、师生面对面的“相约星期五”、“IT服务队”等系列活动。6.通过兴趣驱动、科技创新促学风。我们协调学院争取设立了院级科技创新项目，近两年共设立院级科技创新项目12项，资金支持将近两万元。鼓励学生参加各类专业技能比赛，包括参加自治区ACM程序设计竞赛、大学生“挑战杯”大赛、全国计算机设计大赛及应用大赛。并指派专业教师进行指导，在学生中形成了好的学术氛围，引导学生树立专业自豪感，从而进一步激发学习动力。7.通过细化管理、强化服务促学风。我们制定了《本科生旷“1学时至12学时”处理办法》，及《本科生上出勤情况反馈单》，形成了任教师与学生管理团队联动机制，对学习困难学生特别是受学业警告学生实行了导师制，对挂科超过3科学生建立了家长联系制及帮扶工作。在优良学风班集体创建工作中采取分阶段、突出重点、合理化创建。（三）做实党建工作，充分解决过去学生党员模范带头作用发挥不足的问题1.通过2026年学生党建工作的新举措，实现了学生党支部战斗堡垒作用的大幅度提升和学生党员模范带头作用发挥情况的切实改善，具体体现在学生迎新、军训、优良学风班级集体创建、班级凝聚力营造、晚自习、安全稳定、科技创新、尊师爱师、志愿服务等工作中，得到同学们一致认可和好评。2．紧跟形势发展，聚焦国家政治生活变化，切实将分党校工作做实，将学生党支部工作稳步推进。2026年我院共举办四次党，党程安排中增加实践教学环节共有189名同学顺利结业。开展了主题为“构建和谐校园我为先”等五次党日活动，并组织学生召开党员宣誓大会、党员承诺大会；组织广大团员观看“十八大”等多个视频；组织学生党员、青年团员参加各类志愿者活动。各学生党支部均开展了民主生活会和多次学习十八大精神座谈会等。（四）以“增强就业竞争力为目标”将我院大学生的社会实践工作调整为“以专业教学实习、专业技能实践”为主阵地，以志愿服务实践为补充的新模式1.深入北京达内集团、上海杰普有限责任司等实训企业，有效的将社会实践和专业实习相结合。2.组建了“重走红色印迹点燃‘我的中国梦’”徒步暑期社会实践直属队，进一步贯彻落实了习近平总书记“五•四”重要讲话精神；（五）促进心理教育工作的专业化，切实提高全院学生的个人心理素质与在校幸福指数1.抓住问题的主要矛盾和矛盾的主要方面，切实加强对单亲、父母离异、孤儿、“低保”等情况摸底和关注，及时解决他们实际困难，防患于未然。2．协调并利用学院领导的威信与影响力，建立学院全体领导与问题学生联系制，切实将心理问题预防与干预工作做好。3.以最大努力支持并配合我校心理辅导与服务中心的全部工作，以参加心理化活动月为契机，开展了心理健康读书月、心理知识竞赛、SCL-9 0、UPI测评及心理剧等活动。4.不定期开展了心理健康摸底排查，2026年成功干预了2起较严重心理问题事及6起普通心理问题事。5.坚持做好学生心理档案的建立与保密工作，继续对问题学生采取专业干预与疏导措施。（六）强化团学学生工作队伍建设，努力提高学生工作队伍的整体素质和工作水平1.分管领导强化带出一支好的工作队伍的责任意识和全局观念，切实为辅导员的成长提供思路上的指点与能力上的培养。我院在2026年有力地实施了“团学干部工作能力提升计划”。2.注重专职学生工作干部理论学习及业务能力的提高，我院2名辅导员参加了我校首届辅导员技能大赛并全部获奖。我院辅导员认真开展了“大学生幸福感整合教育干预模式创新与实践”，承担了“高校大学生危机事管理”题研究工作。特别要提高的是大学生幸福感整合教育干预模式创新与实践已荣获我校教学成果一等奖。3.定期开展全院学生干部工作团队“成长日”活动，严格要求学生干部的工作态度、工作方式和自身形象，切实树立学生干部在为全院学生服务的过程中历练和提高自身素质的思想，不对学生干部予以额外的特殊关照和对待。三、成效显著主要的工作成效在于：我院的团学工作越越务实、专业、有特色、有深度。调查表明，我院学生的学习状态和精神面貌在2026年有了很大的变化，学生对教师、对学院和学校的感情有了明显提高，学生的主人翁意识明显增强，爱校的意识大有进步。1.在学风建设方面。学生上出勤、堂秩序、学习状态和精神风貌明显好转：2026年学生考研录取率达9%，国家英语四级（截止9月份）通过率40%，10级网络二班学生英语四级过关率62.96%，受学业警告学生人数由2025年21人减少到17人，学生中违纪现象明显减少，学生补考率由2025年20.51%减少到18.93%。2026年9月获校学生军训工作先进单位等奖项4项。2.在科技创新方面。以兴趣驱动，以创新项目为平台，极大地调动了学生积极性，成绩显著。2026年8月获第六届中国大学生计算机设计大赛三等奖；2026年10月获“天翼华为杯”华北五省（市、自治区）及港澳台大学生计算机应用大赛内蒙古自治区分赛一等奖；2026年11月获校首届学生办系统自动化应用技能竞赛优秀组织单位。3.在校园活动方面。学院坚持在不影响学生正常教学秩序情况下，开展学生校园化活动，学生参与率明显提高，活动丰富多彩，成绩突出。2026年5月26日获内蒙古农业大学首届“添青春活力正学风能量”广场舞大赛优秀组织单位；2026年5月获二O一三年校第十三届田径运动会学生组体育道德风尚奖；2026年4月获校第二十七届大学生校园化艺术节暨“金马杯”艺汇演二等奖；2026年5月获校五四红旗团委；2026年6月获校第九届大学生心理化活动月校园心理剧大赛三等奖.2026年10月25日获2026年暑期“三下乡”社会实践活动优秀社会实践分队。计算机与信息工程学院二〇一三年十二月二十日。
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