2012年公安局户籍科工作总结及2013年工作重点.docx

会员专享推荐 · 你可能也用得上更多

开通会员，畅读全站文档

本篇文档已为你保留

本篇文档价值 ~~¥35.00~~会员免费解锁

全文不限次阅读，剩余内容即刻解锁
高速下载通道，免排队、无等待
专属客服 1 对 1 答疑，优先响应
每日赠送下载券，本篇文档免费送

有 86 篇商业计划书正在上传

下载原文档

2012年公安局户籍科工作总结及2013年工作重点2012年是公安机关“基层基础年”，户籍科在县局党委和上级业务部门的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以学习社会主义法治理念教育为契机，紧紧围绕户政基础工程实施开展工作，不断加强政治和业务学习，增强服务意识，及时转变观念，充分发挥职能作用，经过户政全体民警的共同努力，户政基础工作得到了进一步的夯实，人口管理工作在为现实斗争、为人民群众、为经济建设服务等方面发挥了重要作用，取得了显著的社会效益和经济效益，得到了上级领导的充分肯定，赢得了社会各界和广大人民群众的好评。总的情况如下：一是圆满完成上级公安机关下达二代证年度换发工作任务。2006年市局下达二代证年度换发任务数147806人，截止目前我县采集制证信息169256条，完成全年任务百分比的114%，制证合格率和群众满意率均达到98％以上。二是实有人口、出租屋和重点人口清理管理登记取得新突破。登记暂住人口2028人、出租房屋3433户，落实出租房屋登记、办理暂住证达97％。清理录入重点人口409人，重点人口建档率达98%。三是服务现实斗争水平不断提高。通过“三口”管理提供线索查破刑事案件125起，查处治安案件98起，刑事拘留犯罪嫌疑人46人，抓获各类逃犯29人，其中，通过暂住人口登记录入追抓逃犯6名。四是以集中换发第二代居民身份证为契机，大力开展户口整顿工作。五是队伍规范化建设、执法水平不断加强。户籍科针对队伍规范化建设、执法中存在的问题加大整改力度，落实了执法责任制，强化了内、外执法监督，使户籍科的执法工作较以往有了质的飞跃，人民群众和社会各界对户籍科公平、公正、文明的执法工作给予了充分的肯定。主要抓了以下三个方面的工作：一、集中力量，攻坚克难，超额完成全年二代证换发任务。一是精心组织抓成效。根据省公安厅、市公安局的统一安排和部署，今年给我县下达的换发“二代证”任务数是147806张，户籍科按照上级公安机关要求，积极主动向局党委汇报，将换发“二代证”任务按各乡镇实有常住人口及换证比例分解到各基层派出所，同时，按县局要求将换发证工作纳入年度工作目标管理重要内容，实行一票否决制和奖励制，户籍科明确二名骨干，及时审核各所上传的信息，做到一天一审，并详细登记，及时通报各地工作中存在的问题，及时交流典型经验，每月通报一次人像信息进度排行榜。在局党委的重视和领导下，在全体户籍民警的共同努力下，克难奋进，研究对策。截止到11月9日全县共完成换发二代居民身份证169256张，高质量圆满完成了年度任务分解数，得到了市局的肯定和表扬。二是超常措施抓进度。针对我县普遍存在的区域分散、外出人员多等不利因素，我们因地制宜，采取多种办法，全力保证集中换发工作进度。一是向群众发放《申领第二代居民身份证通知单》，安排好各村（居）集中办证日期，使群众明确采集时间、地点和注意事项，采取“流动办证点”的方式，下到各村的田间地头为群众照相办证；二是推行弹性工作日制度。为加快制证进度，方便群众办证，全县二代证换发工作人员发扬连续作战精神，放弃每周和节假日休息，为群众办理证件。三是对行动不便的残疾人或年老体弱的老年人实行预约办证制度，尤其是对前来办证的残疾人和老年人予以特殊照顾，并做好接待工作。特别是在全县集中换发“二代证”会战期间，全体办证民警克服各种困难，忘我工作，每天早上7时30分开门，一直到晚上最后一名群众离开才停机，他们还要清理现场、整理、传输资料，早上又要提前做好准备工作，正是这种忘我工作的精神，才保证了县局在最短的时间内全面完成二代证换证任务。三是强化督导抓服务。我们把换发二代证工作作为一项民心工程来抓，在为民服务的细节上精益求精，强化措施提高服务质量。在各人像采集点设置了茶水饮具、座椅等服务设施，划分了化妆区、休息区、照相区等办公区域，安排民警维护办证秩序，推出孕妇优先、重症病人优先、残疾人优先、急用优先“四个优先”措施，实行“预约服务”、“上门服务”等服务举措。为确保服务措施落实，户籍科与县局纪检、督察大队成立联合督察组，对全县各个采集点进行平推式检查；由局领导带队开展不定期明察暗访，及时纠正服务不规范、不到位问题，确保了全县换发“二代证”工作的顺利开展。二、管控重点，服务实战，初步建立实有人口动态管理的运行机制。今年以来，户籍科在积极探索人口分层次管理的同时，不断加强对实有人口特别是暂住人口、出租屋和重点人口的管理工作，切实做到底数清、情况明，管得严、控得住，管控违法犯罪活动的源头，服务社会经济发展。一是明确责任，齐抓共管。我们按照“谁用工谁负责，谁出租谁负责，谁管理谁负责”的原则，指导各派出所把暂住人口管理的责任分解到各用工单位、个体业主、出租房主、宾馆旅店和村（居）治保组织，落实管理措施，强化工作监督。派出所在辖区各机关、企事业单位指定专人负责本单位暂住人口管理，要求做到底数清、情况明，坚持来登去销申报制度；各宾馆旅店每日将流动人口住宿登记表报派出所；出租房屋业主对承租人的去留必须及时报告责任区民警进行登记或注销。这样，就使暂住人口的管理工作落实到暂住人、接纳人、主管人、社区民警身上，形成了社会各界共同努力、齐抓共管暂住人口管理工作的新局面。二是加强社区警务建设，规范实有人口管理。今年来,县局依托基层党政组织和社区居委会，在城区建立了11个规范化的社区警务室，并根据社区规模大小、治安状况等因素，合理划分、调整派出所民警的工作责任区，科学配置社区警力，保证了社区有足够的警力开展警务工作。户籍科在积极争取局党委的支持下，特聘请13名退居二线的老同志到城区三所社区警务室工作，专门从事流动人口、出租房屋、重点人口的登记管理工作，切实加强暂住户口登记、房屋租赁登记及暂住证的办理和查验等各项基础工作，先后出台了《派出所出租房屋管理措施》、《派出所暂住人口管理措施》、《派出所重点人口管理措施》等一系列的实有人口管理规章制度，为派出所提供了《出租房屋治安保证书》、《出租房屋登记表》、《租赁房屋治安罚款决定书》、《流动人口通报协查联系单》、《停止房屋出租决定书》、《暂住人口登记表》、《房屋出租业主、承租人须知》等法律文书和相关表格，进一步规范了实有人口的管理工作。三是落实综合管理。我们充分利用社会资源，指导派出所以实施社区警务战略为契机，以创建安全社区、安全村镇为载体，建立和完善了由政府领导，各职能部门和社区、村（居）治安防范力量及用工单位协管员组成的管理体系和管理队伍。城关派出所小李社区充分发挥社区干群作用，推行楼栋长管理模式，楼栋长充分发挥人熟、地熟、情况熟的优势，在协助社区民警抓好暂住人口管理的同时，发挥耳目作用，充当信息员，积极向社区民警反映治安信息，较好地服务了严打斗争。今年以来，楼栋长先后为派出所提供有价值线索7条，抓获违法犯罪人员3名，破案刑事案件5起。四是创新管理方法,突出重点。我们要求各派出所将暂住人口和出租房屋管理有机结合，在全面摸清出租房屋的基础上，对暂住人口相应予以定位，实行层级管理和重点控制相结合的管理办法,通过静态的出租房屋及时掌控动态的暂住人口。今年以来，结合追逃、破案会战、打黑除恶等专项行动，先后对全县暂住人口进行了三次大规模的集中清理整治，及时发现和打击隐藏在其中的违法犯罪分子，共抓获违法犯罪嫌疑人14名，其中逃犯6名，从中破案24起。五是建立身份核查机制，立足长远。在针对暂住人口的管理上我们要求各派出所做到“四清”：即人口底数清，现实表现清，从事职业清，经济来源清。社区民警在开展暂住人口登记时，不仅要收集暂住人员的身份信息，还要通过网上查询、电话查询、发函查询等方式查清暂住人员的真实身份，防止鱼目混珠。今年以来，全县各派出所对532名暂住人员通过不同的途径进行了身份核查，从中发现可疑人员15名，协助兄弟单位及外地警方抓获逃犯7名。三、加强领导，建章建制，逐步规范户政执法行为。一是规范队伍建设，提高整体素质。加强队伍建设，树立窗口形象是户籍科常抓不懈的一项重要工作，在日常工作中，我们对民警要求上班提前半小时到岗，端正服务态度，切实改变工作作风，接待群众要热情，要有问必答，对来办理户口、证件、查阅资料的群众能办理的要立即办理，不能办理的要耐心解释，坚决杜绝“冷、硬、横、推”现象。为更好地方便人民群众，服务经济和社会发展，我们特制定了《公安局办理户政业务规程》十七条，进一步简化办事手续，对户口管理及证件办理工作进行了改进和调整，在群众中进行了广泛宣传，户政窗口也强化了思想纪律作风建设，内外监督，一年来从未发生一起乱办证、乱收费的违法违纪问题。二是建章建制，规范户政执法行为。我们在认真落实县局工作目标双百分量化考评办法的同时，还结合岗位实际研究制定完善了切实可行、操作性强的《户籍科规章制度》、《户籍科岗位职责及量化考核细则》、《户籍科干警业务分工职责》、《考勤制度》等一系列制度规定，对科室所有成员都制定了考评量化细则，涉及了方方面面的规章制度和日常主要工作，编印成册，每人一份，用来规范干警们在执法过程中的行为，并实行责任倒查制，采取谁办事、谁负责、谁出错、谁负责的原则，明确奖惩制度，规范办事程序，严格组织纪律作风，培养了干警们良好有序的工作作风，提高了他们在日常工作中的服务质量和工作效率。三是开展培训，提高户政民警执法水平。为增强民警法制意识，提高执法水平，狠抓户政民警法制教育培训工作。我们以《居民身份证法》、《行政许可法》《治安管理处罚法》的颁布实施为契机，围绕规范户口登记管理、暂住人口、重点人口清理登记以及换发二代证等重点工作，认真组织各派出所分管户籍副所长、户籍室民警及微机操作员进行相关法律法规和执法程序的教育培训，累计培训全局民警230余人次。同时，在县局公安网的户政网页上开辟户政执法专栏，将所有涉及户政业务的政策法规，汇总分类后上网，供民警学习参考。存在的问题：2012年我县户政工作虽然取得了突出的成绩，但在具体工作中仍然暴露出一些问题，有待今后工作中加以改进，一是少数派出所的人口信息不够完整、鲜活，依然出现重人、重号，甚至一家几个户口；二是对基层派出所工作指导力度不够，监督不够，使个别所户政基础建设薄弱，基础工作不够扎实；三是便民利民措施还不够完善；为此，在2013年的户政工作中，我们将更加努力，加强对派出所业务的指导，督促工作，充分发挥户政窗口工作优势，牢固树立和全面落实公安工作科学发展观，按照抓基层、强基础、苦练基本功，有效服务实战的指导思想，从提升功能、优化勤务、夯实基础三个方面下功夫，狠抓业务工作、队伍建设和警务保障，进一步提升户政管理水平。2013年工作重点：一是积极开展全县户口清理整顿核对工作；二是多措并举，认真做好“二代证”的换发工作；三是进一步加强派出所工作的指导，突出抓好重点人口、暂住人口、出租房屋的管理工作。