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论少子高龄化与日本女性创业的兴起公共管理论文.doc

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作者/来源： 夏天的风 | 发表时间： 2026年09月27日 | 作品编号： 221604697317509 | 12页 | 14.78KB | Word文件
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【摘要】 论少子高龄化与日本女性创业的兴起_公共管理论文 摘 要：近年来，在以男尊女卑而闻名世界的日本，女性通过创业自己担任经理的公司在不断增加。通过分析，发现现代日本女性创业的兴起与时代及社会经济环境有着不可分割的关系。这种现象出现背景就是日本“少子高龄化”的人口变化和长期的经济停滞。女性为了支撑家庭而缓解经济压力，不走出家庭，参加工作。甚至自己创业。日本女性的创业的特征是：IT化时代为日本女性创业开辟了新的道路；随着留学的普遍化，日本女性利用国外生活经历归国创业；来自“少子高龄化”的社会福祉服务需求促使日本女性创业。 关键词：日本 女性 少子高龄化 IT化 社会福祉服务 家庭服务 众所周知，世界上的性别歧视是普遍存在的，女性能进入高级管理阶级是非常不容易的事情，如果女性要到达到总裁的位置，更是难上加难。在升任总裁之前女性面临着一道看得到摸不着的玻璃天花板。对于一个女性说，你想要打破这个玻璃
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