精品・原创・海量・电子文档交易市场
VIP会员
快速导航
帮助中心
VIP
个人中心
退出登录
全部分类
×
川公网安备51019002008244号
蜀ICP备2024067431号
©2021-2026 by Sichuan SoBing Inc. All Rights Reserved.
首页
/
文档库
/
办公文档
/
求职简历
/
2023年福建省福州大学先进制造学院科教园区发展中心招聘10人高频考点题库(公共基础共200题含答案解析)模拟练习试卷
VIP
2023年福建省福州大学先进制造学院科教园区发展中心招聘10人高频考点题库(公共基础共200题含答案解析)模拟练习试卷.docx
3
我要评价:
举报
版权申诉
作者/来源:
阿拉蕾
|
发表时间:
2026年10月23日
|
作品编号:
233629490069958
|
121页
|
123.17KB
|
Word文件
开通会员
登录/注册
【摘要】
2023年福建省福州大学先进制造学院科教园区发展中心招聘10人高频考点题库(公共基础共200题含答案解析)模拟练习试卷 答题时间:120分钟 试卷总分:150分 每套试卷共200题,答案解析在题目后面 全文为Word可编辑,请谨慎购买! 题型 单选题 多选题 判断题 合计 统分人 得分 一、单选题(共100题) 1、组织文化分为强文化和弱文化,二者最主要的区别在于对组织________的认同程度不同。 A:价值观 B:行为方式 C:工作制度 D:管理手段 正确答案选项:A 解析:本题考查行政管理。 弱文化是指企业没有典型的可指导全体员工行为的核心管理理念,企业所拥有的文化因素多来自于社会化,企业文化特点不鲜明,主题价值不突出,社会多元文化被成员广泛认同,导致社会文化的影响力超过企业自身文化的影响力。强文化是指关键价值观被强烈坚持和广泛认同的组织文化,它会制约一个管
展开
会员
专享推荐 · 你可能也用得上
更多
开通
会员
,畅读全站文档
本篇文档已为你保留
本篇文档价值
¥35.00
会员 免费解锁
全文不限次阅读,剩余内容即刻解锁
高速下载通道,免排队、无等待
专属客服 1 对 1 答疑,优先响应
每日赠送下载券,本篇文档免费送
开通会员赠送本篇文档
/
121
热门搜索
最近搜索
收藏
分享
下载原文档
客服
微信客服
全屏
放大
缩小
退出全屏