[精选]司机岗岗岗位说明书.docx

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司机岗岗岗位说明书岗位名称司机岗岗位编号所在部门营销服务部岗位定员48直接上级司机班长岗位工资直接下级无分析人所辖人员无分析日期本职：从事货物承运、车辆保养、车辆安全管理工作职责与工作任务：职责一职责表述：从事货物承运工作工作时间百分比：60%工作任务负责承运公司、市场所需的啤酒物资，并确保物资的安全频次：2次/天用时：2小时负责在公司、市场进行促销活动时，进行货物承运、广告宣传频次：4次/月用时：6小时职责二职责表述：负责对车辆进行保养、达到5S管理标准工作时间百分比：20%工作任务负责定期对车辆进行大修等修理工作频次：1次/年用时：24小时负责时常检查车辆的运行情况频次：1次/天用时：0.5小时负责定期进行车辆二保、年审频次：4次/年用时：4小时负责车辆的防盗、防冻管理频次：12次/年用时：0.5小时负责定期清洁、保养车辆频次：4次/月用时：0.5小时职责三职责表述：负责车辆的安全管理工作时间百分比：10%工作任务负责定期参加驾驶员培训、遵守交通法规，安全行车频次：1次/季用时：2小时职责四职责表述：负责定期填写车辆行车日志工作时间百分比：5%工作任务负责定期填报车辆行车里程频次：1次/天用时：10分钟负责定期填报车辆耗油、维修等情况频次：1次/月用时：0.5小时职责五职责表述：完成上级交办的其他工作工作时间百分比：5%权力：权限一：对承运货物的安全检查权权限二：车辆的维护、保养权权限三：交通法规的遵守权权限四：对车辆的行驶里程、耗油、维修费等提报权考核指标：1、承运货物无差错率100%2、每年进行4次二保3、每季度参加1次安全培训、安全事故率98%、重大事故为04、每月提报1次车辆行驶报表工作协作关系：内部协调关系销售部、财务部、管理部等外部协调关系大修厂、加油站、交通管理部门、啤酒经销商等任职资格：教育水平高中或中专以上工作经验从事驾驶工作3年以上专业无特别要求能力要求无特别要求个性特征责任心、细心生理特征身体健康、无不良记录所需培训驾驶员技能（3个月）、安全培训（1个月）工作特点：工作场所限于本工位工作方式坐工作时间特征不固定、经常出差体力精力消耗体力精力消耗较大工作环境热、噪声劳动保护无使用工具/设备车辆行驶所必备工具等所需记录文档车辆日志、车辆修理档案等备注：。