制度汇编综掘区目录综掘区机构配置1综掘区区长安全生产责任制2综掘区副区长安全生产责任制3综掘区技术员岗位责任制4掘进班组长安全生产责任制5验收员安全生产责任制7办事员安全生产责任制8材料员安全生产岗位责任制9钻眼工岗位责任制10掘进工岗位责任制11放炮员岗位责任制12信号工岗位责任制13把钩工岗位责任制14胶带输送机司机岗位责任制15皮带维修工岗位责任制17绞车司机岗位责任制18刮板运输工岗位责任制19井下电钳工安全生产责任制20综掘机司机岗位责任制21胶带输送机司机岗位责任制22锚杆、锚索支护工岗位责任制23综掘区安全例会制度24综掘区请销假管理制度25综掘区隐患排查治理制度26综掘区值班制度27综掘区碰头会制度28设备巡回检查保养制度29矿压观测管理制度30皮带机检修制度32隐患排查治理制度34支护质量和顶板动态监测、分析、处理制度38技术档案管理制度40工程质量验收制度43刮板机检修制度45顶板动态监测、分析处理制度47敲帮问顶制度50安全教育与培训制度52机电设备包机制度57机电设备定期检修制度58变化管理工作制度59班前班后会制度63班组长随班工作制度65安全质量标准化标准管理制度67隐患排查治理制度68班组和岗位安全评估制度71事故报告和处理制度72事故分析处理制度76安全检查奖罚制度77班组学习培训制度81岗位练兵、技能竞赛制度83交接班制度84现场安全文明生产制度86安全举报制度89员工安全权益维护制度91安全绩效考核制度93工程质量管理制度95师带徒管理制度99执行“手指口述”安全确认法101掘进机司机操作规程103胶带输送机司机操作规程107锚杆支护工操作规程110锚索支护工操作规程114掘进钻眼工操作规程117综掘区机构配置综掘区设区长1名，副区长2名，技术员1名。设1个掘进队,负责巷道掘进、维修及掘进设备管理等。班组长8人、工人65人，分别是:综掘司机18人，支护工24人，井下普工3人，输送机操作工8人，电钳工10人，爆破工2人，定员73人。综掘区区长安全生产责任制1、对本区安全生产工作负责，是本区安全生产的第一责任者。2、认真贯彻执行“三大规程”，抓好规程、措施在现场的落实工作，按章指挥.3、抓好本单位的质量标准化工作。4、抓好“一通三防”和火工品管理。5、抓好生产准备和接续，经常深入现场检查了解情况，及时解决安全生产中的关键问题6、搞好节支降耗、修旧利废工作；协调劳动组织,抓好经济管理，提高劳动效率。7、主持分析本单位安全生产中的各种安全隐患，制定出切实有效的防范措施，保证安全生产的顺利进行.8、积极试验、应用新技术、新工艺、新设备、新材料，认真组织实施并及时向领导反馈信息。9、抓好员工的安全技术培训工作，使员工按时参加培训、复训。组织好每周的安全活动日工作。10、严格执行国家安全法律法规和上级有关安全管理规定。11、保质保量地完成上级领导交办的各项工作任务。综掘区副区长安全生产责任制1、副区长在区长的直接领导下，坚持“三八制”分班盯岗，是当班安全生产的第一责任者。2、认真学习“三大规程”，坚持正规操作，按章指挥，及时处理好所承包范围内或本班内安全、质量、隐患及各类生产问题。迎头（施工地点)承包副区长对所包迎头（施工地点)的安全生产、质量标准化、作业计划、材料消耗等全面负责。3、对特殊地点的施工及开门、预透要现场盯岗指挥，落实好安全技术措施.4、坚持先于工人下井、后于工人上井,现场交接班，按正规循环作业，保质保量的完成本班次内的安全生产任务。5、搞好区域联责联保和自主保安,加强业务学习，提高素质,积极推广应用新技术、新工艺、新装备.6、对不符合质量标准的工程，要责令返工，处理完毕之前不得生产，抓好文明生产工作。7、不违章指挥、不违章作业，本人无“三违”，坚决制止“三违”现象。8、保质保量的完成上级领导交办的各项工作任务。综掘区技术员岗位责任制1、认真观测除采面上下两巷外所有巷道中的顶板离层仪变化情况并按要求准确填写顶板离层仪牌板。2、经常深入现场掌握掘进工作面情况，包括巷道是否按中、腰线施工、巷道支护质量、巷道遇断层情况及掘进进度.3、认真学习掘进专业质量标准化标准及考核办法,督促区队搞好质量标准化。4、根据施工需要及时认真编写掘进安全技术措施包括巷道开口、贯通、过地质构造带、过巷、遇老空老巷等情况,并向职工贯彻学习，有工人学习措施签字表.5、随时和技术科测量人员一起到现场放线。6、协助区队质量验收员做好锚杆、锚索抗拔力试验，做好牌板记录。7、积极参加技术例会、掘进作业规程会审会。8、采面开工前必须组织职工学习作业规程，并对职工进行考试。每月必须进行一次规程贯彻，留好学习记录。9、积极参加矿组织的安全、质量大检查.掘进班组长安全生产责任制1、掘进班组长是掘进工作面作业现场安全管理的直接责任者，对本班次现场安全管理全面负责，要按照三大规程组织施工。保证掘进班组在掘进过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范.2、严格执行交接班制度,每班开始工作以前，必须与安全员、验收员一起对掘进工作面进行全面的检查（负责检查迎头瓦斯、临时支护、永久支护的使用状况和迎头10m内的支护质量等),发现隐患立即处理，确保安全。3、安全检查以后，对机电设备进行试运转，保证设备运转正常，信号通常。4、在安排施工以前,按规定准备充足的支护材料.5、协调好掘进队各工种的工作，保证其能够按照“掘进工作面作业规程”规定的掘进方式、循环进度等进行施工.6、根据当班出勤人数和特长，合理安排人员,完成生产任务。7、带领全班人员参加班前会.8、根据“三大规程”的要求，督促工人按章操作，及时解决施工中的问题。9、坚持敲帮问顶等安全检查制度，及时进行安全检查，按规定进行超前支护，严禁空顶作业。10、保质保量的完成上级领导交办的各项工作任务.11、组织落实劳动安全竞赛、安全质量标准化等活动。12、保证掘进工作面的安全监控系统、设备、仪器正常工作，发现异常及时处理,不能处理时,及时汇报。13、监督本班特种作业人员的持证上岗。14、进行放炮前的检查和警戒工作，监督“一炮三检”“三人连锁放炮”等制度的落实。15、监督瓦斯检查员的检查操作，按规定在瓦斯检查手册上签字，发现不按章操作，要及时纠正、汇报。16、掘进工作面发生险情，不适宜进行作业时，要及时命令工人撤离,保证安全.17、本班组生产过程中缺乏安全设施、防尘措施等，不得安排工人操作。18、保证局部通风机运转正常、可靠.19、保证掘进班组按规定进行探放水。20、及时组织班组安全教育，提高从业人员的安全意识.21、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象.验收员安全生产责任制1、熟练掌握“三大规程”和质量标准，并督促检查施工现场的落实情况。2、全面掌握当班的安全生产、工程质量、文明生产、工程进度等情况，并做好监督、检查、记录和汇报工作。3、发现不符合质量标准的工程，要责令返工,处理完毕之前不得生产。4、按规定时间和质量要求填写记录单和当班评估表。5、做好文明生产项目的落实工作，并落实隐患排查处理和消号制度。6、严格执行国家安全法律法规和上级有关安全管理规定.7、保质保量的完成领导交办的各项工作任务.办事员安全生产责任制1、在区长的领导下，做好本职工作。对所属范围内的所有工作负全面责任。2、熟悉单位公章使用标准，坚持原则,不徇私舞弊.3、建立健全各种报表、台帐，做到分类明确，名目清析，有条不紊。4、根据领导安排，管理好各种办公费用和物品。做到物尽其用,厉行节约。5、劳保、福利物品及时领取和发放，严禁虚报冒领、弄虚作假。6、遵章守纪，做好后勤服务工作。协助工区领导做好文秘工作.7、办公场所窗明几净、井井有条，达到文明生产标准要求。8、认真学习并严格执行上级一系列经济性文件和财经纪律规定。9、保质保量的完成领导交办的各项工作任务。材料员安全生产岗位责任制1、在区长的领导下，做好本职工作。对所属范围内的所有工作负全面责任.2、建立健全各种材料、器具管理台帐，做到分类明确、名目清析、一目了然。3、根据生产需要和领导指示，认真做好材料计划,并严格考核，杜绝浪费，修旧利废，厉行节约。4、各类材料按时到位，及时发放,保证安全生产的需要。严禁跑冒滴漏、徇私舞弊。5、严把材料质量关，及时发现和退换不合格的材料，杜绝伪劣材料进入井下.6、全月材料节约者奖、超支者罚，材料员联责奖罚。7、遵章守纪,做好后勤服务工作。办公场所窗明几净、井井有条，达到文明生产标准要求。8、认真学习并严格执行有关材料管理规定。9、保质保量的完成领导交办的各项工作任务。钻眼工岗位责任制一、熟悉和掌握工程设计规格要求,熟知工作地点范围地质构造和水文地质情况.二、按照措施中锚索、锚杆间、排距，并结合现场实际情况进行钻眼定位。三、钻眼前要检查好工作地点顶帮,支架的安全情况。四、工作中经常检查工作地点的安全情况，严格执行敲帮问顶制度。五、坚持湿式打眼，掌握风钻及其它钻具性能和使用方法.六、钻眼前预量好钻杆长度，保证钻眼深度,并达到钻眼直、平、齐的要求。七、发现工作面有异常现象，要立即停止作业，并向班组长汇报，采取防范措施。八、使用的钻具设备发现有损坏现象,应及时更换。九、认真执行交接班制度，工作完后将钻具、电缆、风管、水管等设施，放在安全地带，并向下一班交待清楚。十、服从班组长的指挥，完成本职工作。掘进工岗位责任制1、掘进工作人员要不断提高技术水平和操作熟练程度，加强安全意识,做到保质、保量和保全地进行施工。2、严格按设计要求、作业规程规定和操作规程进行施工.3、推广技术成果，合理布置炮眼,提高爆破效果,减少雷管炸药和其他材料的浪费，熟悉各使用设备的机械性能和特点,并合理操作,以充分提高工作效率.4、严格招待风动工具操作规程、保安规程和敲邦问顶等制度，防止水、瓦斯、放炮、片帮等事故，确保安全生产。5、爱护机器设备、工具等,切实做好综合防尘工作，保证职工身体健康。6、严格遵守劳动纪律和交接班制度,严禁擅自离开工作岗位，不得随意动用机械设备，工作时不得打闹，开玩笑、打瞌睡等，按时进出班，并为下一班创造条件。放炮员岗位责任制1、认真学习《煤矿安全规程》，熟练掌握立井放炮的操作方法和安全注意事项,切实搞好本职工作。2、负责放炮工具的保管、使用和按规程要求领退火药、炸、雷管分箱并加锁.3、加强火药管理，出班后及时办理火药退缴手续，防止火药丢失和浪费。4、严格执行《火药管理制度》和放炮员操作规程》。放炮前后检查瓦斯,监督洒水消尘，如发现工作面有穿水、瓦斯突出等预兆时，有权拒绝装药放炮。5、放炮前严格按规定撤人,设好哨岗,放炮距离和放炮线长度必须符合规定,放炮箱钥匙要随身携带.6、认真做好瞎炮的检查和处理工作。7、严格遵守劳动纪委和交接班制度。信号工岗位责任制1、信号工应保持高度的责任感,坚守岗位，注意安全，做好本职工作。2、接班时先检查电缆、信号和电话.3、坚守岗位,集中精力，准确发送信号，不准别人代替.不准擅自离开岗位。在运行中应时刻注意钢丝绳，发现问题立即发送停车信号，检查处理后方可发送开车信号，保证安全行车。4、坚决执行“行人不行车,行车不行人”制度。5、随时和把钩工联系，不经把钩工同意不得发送开车信号。6、遵守劳动纪律，严禁在工作时打闹，开玩笑、打瞌睡，与他人闲谈,认真执行交接班制度。7、严格招待信号工操作规程》和各种规章制度，特别是《井口管理制度》.8、信号工要协助把钩工管理挡车器、瞌头闸待，督促按进执行钢丝绳等检查制度。把钩工岗位责任制1、把钩工是要害工种，必须树立高度的责任感，严格遵守并执行《把钩工操作规程》及各项制度,同时敢于制止违纪、违章现象的发生。2、把钩工应把好瞌头闸、挡车器、保险绳的关，时时检查安全措施，严格按规定使用所有安全措施。3、坚守工作岗位，不得找他人代替.挂好钩头须再次检查方能通知信号工发送信号,并做到目接目送矿车、吊桶上下.4、矿车装载过高过宽，材料和设备绑捆不牢,不得挂钩开车.5、轨道起坡点有岔道的地方挂钩前或摘钩头后必须将钢丝绳取出道岔缝隙摆正，防止起钩时钢丝绳被卡住或损坏钢丝绳。6、风镐、风钻等设备一般不准装入矿车中和矸石一起提升，必要时要事先通知上下信号工,以免丢失损坏。7、监督检查钢丝绳、地滚的磨损情况，配合信号工做好工作.8、认真执行《井口管理制度》，做好现场交接班。9、负责清扫井口杂物，保持井盖门清洁，严防井口、上下口发生坠落事故.10、有权对入井人员进行查身，严禁带烟火或喝酒人员下井,并维持上下人员出入秩序，切实搞好安全工作。胶带输送机司机岗位责任制1、胶带输送机司机必须熟悉胶带输送机的基本系统知识和操作程序，持证上岗，确保安全运行,并做好“三好两会一安全”的工作,即用好、管好、维护好设备，会检查、会排除一般故障，能坚守岗位，搞好安全。2、必须坚持八小时工作制，不准擅自离开岗位,严格执行《操作规程》和《煤矿安全规程》，搞好设备卫生，禁止一切违反劳动纪律的行为.3、胶带输送机司机必须注意胶带输送机运行情况，做到勤检查、勤维护，如出现问题，要及时停机处理，不能强行开机，并及时汇报有关部门，作好运行、检修、事故记录。4、胶带输送机在正常运行时，要注意查看胶带输送机有无异常现象,各带卡是否平正,并注意听清各种信号，随时做好停机准备，胶带机的信号，各种保护，闭锁装置必须齐全，操作灵活可靠，信号清晰响亮.各机联运时，开机为运行方向的第一台卸载启动，停机为反向的最后一台停机。5、制止一切非专职人员乱操作机械和乱打信号，禁止酒后上班。如司机失职，违反有关规定、违章造成事故的,责任自负。6、坚持执行交接班制度，交接班时，双方必须在现场检查胶带机的完好情况，必须坚持你不来我不走，交清当班所有设备的运行情况,清点好工具器材，打扫好工业卫生,双方认真填写好交接班记录.7、胶带机司机及运输巷工作人员上岗时必须将工作服、安全帽、胶鞋穿戴整齐,否则视为违章。8、胶带机在运行中,禁止任何人乘坐和跨越胶带，司机和有关人员确需要越带工作时，必须从人行过桥上跨越。9、禁止超负荷运行胶带机。10、注意调整好胶带清扫器，清除胶带和滚筒上的煤渣、泥块等，机头、机尾必须保持清洁.11、发现杂物发出停机信号并清除皮带上的杂物如锚杆、金属网、木头、轨道等。皮带维修工岗位责任制1、皮带维修工应了解皮带机的工作原理、性能、构造、易损易坏构件与部位，熟知维修规程和完好标准.2、严格按质量标准化标准进行检查、检修，认真填写好检修记录，明确检修责任，并严格执行巡回检查制度.3、皮带维修工应勤巡视检查，及时和司机了解皮带机的运行情况,勤维护，检查时发现事故隐患，必须立即停机进行处理，并有权制止皮带司机违章操作，确保皮带的安全运行。4、坚持24小时值班制度，应做到随叫随到。5、努力学习业务知识，提高技术水平，在工作中干标准活、放心活。6、每次完成检修任务后，认真填写记录,并向队上汇报检修情况。7、认真填写检修记录，巡回检查记录。绞车司机岗位责任制1、严格执行《煤矿安全规程》和绞车操作规程，必须经过培训考试后取得特种作业操作资格证才能上岗。2、经常注意绞车各部件的运行情况，做到勤检查，勤保养，发生故障时，应立即向机电队长和调度室报告。3、必须集中精力，严格按信号开车，做到准确无误.绞车运行期间，只听从当班调度员的指挥，有权拒绝其它人员的不当安排.4、坚守岗位,不迟到早退，严格执行交接班制度,不做非工作范围内的工作，严禁睡觉或请他人代替开车,精神萎靡或有视听障碍者不得上岗。拒绝非工作人员进入绞车房.5、开车时思想要特别集中，准确控制各路段的行车速度，不准放飞车，做到缓稳，安全。6、绞车司机必须熟悉绞车各部件的结构、性能及机械、电气、液压系统、工作原理和操作方法，熟悉信号联系方法，熟悉斜井的长度、坡度、变坡段、轨道状况，安全设施的配置和深度指示器的位置与调整，会一般性的检查、维修、润滑和保养,会处理常见性的故障。7、按规定认真填写绞车运行日记。刮板运输工岗位责任制1、认真贯彻执行国家“安全第一，预防为主”的安全方针，贯彻执行上级有关安全生产文件，并对本职安全工作负直接责任.2、刮板运输机司机要按“三程”作业，做到三不伤害。3、按时完成队里交给的各项安全生产任务，并向队里汇报安全工作情况。4、认真学习安全业务知识，不断提高自身安全素质.5、运行前必须对机头、机尾、机身主要部件进行细致检查，确保所有部件符合要求，刮板链必须松紧合适,避免掉链、卡链、跳链、断链.6、检查巷道内有无障碍物，运输机上是否有人，电缆是否挂好。7、检查机尾撑子是否按要求打设好，停电检修，停电搬迁。8、开启前要先发信号以防伤人.9、工作面溜子要保持平直，弯曲处要符合规定。10、司机要坚守岗位，及时检查、清理和注油。11、司机必须经过技术培训合格，持证上岗。井下电钳工安全生产责任制1、认真执行“安全第一,预防为主”的安全生产方针,严格执行三大规程、行业技术规范、技术安全措施和质量标准,及时排除设备故障和机电故障,保证正常生产。2、负责井下生产区域的安装和拆运工作及维护检修，负责掘进设备的修理工作，负责井下提升、排水压气设备的安装和拆运及维护检修工作,严格按质量标准和图纸要求施工.3、负责固定设备、电缆铺设和拆运工作,更换井下的设备、电缆，保证零件齐全。4、负责更换5分以下的钢丝绳和钩头处理。5、安装和维护、检修的设备要达到“三无”、“四有”、“三齐全”,完好率90％以上。6、对应检修的设备,做好检修记录，记明所坏零件情况和修复更换情况,修好的设备必须坚持质量验收制度，不合格必须返修，不得勉强使用.7、遵守劳动纪律，严守岗位，充分利用工时，节约原材料,降低消耗。8、搞好工作场所的环境卫生，设备存放整齐,实现文明生产。综掘机司机岗位责任制一、司机必须经专业培训、考试合格后，方可持证上岗.二、司机必须熟悉综掘机的结构、性能、动作原理，能够熟练准确操作综掘机，并懂得一般性维护保养和故障处理知识.三、必须坚持使用综掘机上所有的安全闭锁和保护装置，不得擅自改动或甩掉不用,不随意调整液压系统，雾化系统的各部压力。四、综掘机必须使用专用工具开关电气控制开关，专用工具必须由综掘机司机保管。司机离开操作台后，必须断开综掘机上的电源开关.五、综掘机停止工作和交接班时,必须将综掘机截割头落地，并断开综掘机上的电源开关.六、综掘机司机必须配有正副两名司机，正司机负责操作,副司机负责监护.司机必须集中精神，不得擅自离开工作岗位，不得委托无证人员操作。七、综掘司机必须严格执行现场交接班制度，填写交接班记录，对综掘机的运转情况和存在的问题要向接班司机交待清楚。胶带输送机司机岗位责任制一、提前十五分钟到达工作岗位，做好工作前的准备工作,认真检查设备的完好情况。二、严格遵守皮带操作规程,不准违章作业。三、认真做好皮带的运行、维护日志。四、遵守劳动纪律，不准串岗、脱岗、睡岗.五、运行中发现问题及时汇报，并及时处理.六、努力学习，提高业务技术.七、按时巡检设备的运行情况,认真填写记录。八、设备运行发生事故，应立即汇报队领导、调度室,并注意保护现场,调查事故的原因，不得隐瞒任何事故的情况。锚杆、锚索支护工岗位责任制一、对自己所在岗位负责。二、听从队长、跟班队干的安排。三、杜绝违章作业。四、对工作面顶锚杆（锚索）的支护质量负责。五、检查工作区段的顶板及支护.六、检查钻机、钻具设备完好情况。七、检查管线吊挂情况.八、检查安全防护设施。九、准备好备品备件及专用工具。十、用长柄工具进行敲帮问顶，清除掉险石，并架好临时支护。十一、拉中腰线,检查按作业规程的要求标出锚杆位置并做好标记。十二、打眼时严格执行作业规程规定的眼位、眼深及角度等，并将孔内的积水和岩粉冲洗干净。十三、按规定将锚杆（锚索）安装好。十四、把所用的工具、器械移防到安全地点，摆放整齐.十五、把水管、电缆悬挂（盘放）整齐。十六、将没有用完的锚杆、托梁、树脂、铁饼等分类放在指定地点.十七、将所用的工具、材料检查一遍并向班组长汇报、作好交班准备.综掘区安全例会制度为提高员工安全意识,增强责任心，了解安全生产大环境,掌握矿安全生产现状，搞好安全工作，特制定安全例会制度。1、每周五下午15：00召开一次。2、由区长、副区长主持组织召开。3、例会要求：除因事、因病或其他特殊事由提前请假外,其他人员须按时参加会议，不得迟到、早退，对无故不参加学习者，每次罚款100元；迟到者每次罚款50元,早退者每次罚款50元。4、参加人员要对会议充分重视，积极准备，认真参与，做好相关会议记录。5、会议要对一周的安全工作进行总结，对当前的形势进行说明,对工作中存在的问题要指出,并对下一周安全工作提出具体要求。6、学习结束后，参加会议人员必须逐人在记录上签名。不签或代签者,每次罚款30元。综掘区请销假管理制度为了加大对全科工作人员的管理力度，不断规范各类外出活动,切实增强组织纪律性，确保各项工作的正常开展，结合实际情况，特制定本制度：1、请假一律为事前请假，严禁事后或事中补假,请假手续的审批程序，原则上由请假人本人亲自办理，因生病、住院等特殊情况本人不能亲自处理的，可委托家人或同事办理。2、按照逐级负责制的运行规则，各级人员的请销假实行逐级审批制。具体为：区长请假,须经主管矿长批准；区里人员请假1天者，班长批准即可，1天以上的须经区长批准,7天以上的须经主管矿长批准。3、返岗后，必须按矿请销假制度在一个工作日内按请销假制度进行销假。4、对不请假外出,逾期不归,未说明原因而不知去向，以及“先斩后奏”的违规人员，视情况轻重给予罚款、严肃批评、通报、直至矿纪矿规处分，严重影响工作或造成不良后果的,将依照有关规定给予严处.5、旷勤一天,罚款50元，类算,旷勤15天，除名。综掘区隐患排查治理制度1、各班组长负责本班的安全隐患排查、治理工作，上井后，负责填写安全隐患排查、治理记录表，并及时报知值班人员本班情况.2、区内每天17时召开安全隐患、治理工作碰头会，对台账内的所有安全隐患进行摸底，安排各班进行落实。3、值班人员负责安全隐患排查、治理的筛选、认定和签字送报表等工作,并填写安全隐患排查、治理台帐.4、现场发现存在的安全隐患,能立即处理的，要求跟班区长、班组长立即组织处理,并督查治理效果，不能立即处理的，要及时向值班汇报。5、实行安全隐患责任追究制,发现存在未治理的安全隐患或处理不当的，不安排整改的，按制度执行,发现两次上述情况的，罚责任人20元—50元，发现三次未治理隐患或处理不当的或同种现象再三发生的，除罚款外，给予留职察看处分.6、对已安排治理的安全和隐患未落实或执行不到位的，要追究责任人的责任，并通报批评限期治理.7、每周五职工安全例会,要通报本周安全隐患排查治理情况,做得好的表扬，差的批评,仍存在的安全隐患制定措施，及时整改。8、对检查出来的安全隐患要及时上台账，并注意跟踪检查,确保安全隐患的及时有效处理。综掘区值班制度1、综掘区值班人员严格轮流值班，有事必须提前一天请假，不得空班。2、值班人员必须坚持24小时值班制度,如有特殊情况需暂时离开时,必须向本部门负责人说明去向.3、值班人员要及时了解、掌握当天全矿安全动态,对重大隐患要及时督促隐患单位落实整改,并及时向上级领导汇报。4、值班人员负责召开班前会，布置任务及传达矿和上级有关安全工作指示、文件、会议精神。5、值班人员必须认真做好值班记录，早8：00交接班，并将一天的安全生产情况向区长进行简要汇报。综掘区碰头会制度为提高员工安全意识，增强责任心，了解安全生产大环境，掌握矿安全生产现状，搞好安全工作,特制定碰头会制度：1、每天下午17:00召开。2、由区长、副区长主持组织召开。3、例会要求:除因事、因病或其他特殊事由提前请假外，其他人员须按时参加会议，不得迟到、早退,对无故不参加学习者,每次罚款100元；迟到者每次罚款50元，早退者每次罚款50元.4、参加人员要对会议充分重视,积极准备,认真参与,做好相关会议记录。5、会议要对一天的安全生产工作进行总结，对当前的形势进行说明，对工作中存在的问题要指出，并对第二天安全生产工作提出具体要求.6、学习结束后,参加会议人员必须逐人在记录上签名，不签或代签者,每次罚款30元。设备巡回检查保养制度一、所有固定设备、移动设备都必须执行巡回检查保养制度，设备巡回检查主要由设备操作司机负责，大型固定设备、主要运输绞车、皮带机、溜子、各种机车以及翻车机、喷浆机、扒装机等，其跟班维护员至少每班巡回检查一次。二、设备巡回检查的内容和次数必须由分管的技术员绘制巡回检查图表。机房、硐室、车间的设备巡回检查表必须张挂起来，没有条件张挂的场所要将巡回检查图表保存在巡回检查记录薄内.三、设备操作司机必须严格按照设备巡回检查图表中规定的时间、内容和要求进行。不得缺损、不得漏检、不得马虎了事。四、设备操作司机及专职设备维护工应分别设置设备巡回检查记录薄，设备巡回检查发现的问题应及时汇报和处理外，还应详细的记入记录薄内，以便备查。五、司机或维护员在巡查中发现的异常现象或故障点要及时处理并汇报调度室，严禁设备带病运行.六、设备巡回检查制度的执行情况，各工区机电副区长或负责人每旬至少检查一次，发现问题及时纠正。矿压观测管理制度1、生产科要不定时对所有锚网巷道进行锚杆锚固力、预紧力的抽检,观测表面位移测站和顶板离层仪读数。并根据施工现场做好锚网巷道矿压报表（包括锚杆锚固力、预紧力抽检情况，表面位移测站、顶板离层仪变化情况），每周不少于一次，经科领导审核批准后，上报生产矿长或矿总工程师审批，然后下发到施工单位，有利于指导生产。2、施工队组严格按作业规程规定搞好矿压监测，设置记录台帐（包括锚杆锚固力、预紧力抽检情况，表面位移测站、顶板离层仪变化情况），设专人管理记录，做好监测记录，观测数据必须现场取得,真实有效。3、到设置综合测站位置时，队组技术员、现场工作人员协助组织安装，并同矿压组人员测试初始数据.4、施工队组严格按作业规程规定安设顶板离层仪，每个顶板离层对应必须安设表面位移测站，观测巷道变形量，严格按规定进行观测及记录.5、离层指示仪安装时应尽量使深浅测筒读数为零,正常误差不充许超过±5mm，精确到1mm.6、离层指示仪孔深严格按规程规定执行,离层指示仪孔必须保证铅垂顶板打设，以保证离层指示仪安装后测绳自然下垂.7、离层指示仪深浅部测筒不得被网片、风筒绊住板离层监测。8、顶板离层仪挂牌管理，牌挂在顶板离层仪前后5米范围，并采用双股12＃铅丝吊挂，与顶网牢固扭结在一起，并将牌板规定内容填写完善。9、掘进工作面依据顶板离层数据进行顶板管理，离层值在超过50mm毫米时,要停止掘进，对该离层仪前后20米范围内部打锚杆或锚索;离层值大于100毫米时，及时汇报生产科及矿总工程师,制定相应加固措施，加强顶板管理，必要时由设计人员重新进行巷道支护设计。10、要定期对巷道支护情况进行检查，跟班队干、班组长每班进行检查,发现有顶板下沉量增加、两帮移近量加大及锚杆支护失效或存在断梁折腿或变形严重的支架等情况时必须及时汇报队值班及生产科。11、队组必须制作专用的锚杆扭紧工具，不得使用检测工具作为施工工具。12、掘进期间矿压监测仪器和施工必需的张拉设备（包括锚杆拉拔仪、力矩扳手、锚索张拉仪、锚杆角度检测仪等)正常使用，确保完好和正常使用。13、锚杆按规定做拉拔试验和扭矩试验,并做好记录。14、锚杆拉拔仪使用后及时装箱，严禁巷道中乱扔乱放。15、矿压监测仪器要装在专用箱内，并对仪器进行妥善保管，影响顶。16、施工队组对矿压监测设备进行日常监测和维护，发现监测异常及时汇报生产科矿压组，并采取相应措施.17、施工单位定期清洗顶板离层仪刻度管上的灰尘,保持顶板离层仪刻度管的干净清晰.皮带机检修制度为规范全厂机械设备维护检修工作,确保设备完好正常运行，特制定本机械设备维护检修制度；一、常规检查：（日常检查）常规检查由包机人员、岗位人员共同负责。检查内容有：（1）零部件齐全完整，托辊、接头等良好无损坏。各部连接件紧固，托辊架无变形，逆止装置灵活可靠。轴承、轴瓦、减速箱不缺油、不漏油、油脂清洁。（2）安全装置、跑偏、断带、满仓、拉绳急停、电流表、电压表,包括过载保护等灵活可靠。（3)各传动部位运转正常，管路、溜槽畅通。导料槽、自动抱闸装置、联轴器等无严重受损.二、小修：（每月一次）由包机人员负责，岗位人员协助，检查内容有:(1）更换已磨损或损坏的个别零部件，如托辊、挡煤皮、清扫器等,检查拉紧装置、逆止器、修补皮带.（2）清洗各改向滚筒的轴承。调整联轴器间隙，更换对轮销等.三、中修：（每季度一次）由机修人员负责中修。除包括小修内容外对设备主要部件进行解体检修。（1）修理更换联轴器尼龙销，改向滚筒.（2）更换皮带的接头。（3)更换导料槽、机头溜槽。(4）清洗减速机、换油。四、大修：（两年一次）由机修人员负责大修。除包括中、小修内容外,为使设备完全恢复正常运行状态和达到额定能力而进行全面彻底的检修。（1)更换带面。更换和修理减速器、传动滚筒.（2）检修加固传动装置的基础底座.隐患排查治理制度第一条为建立管理所隐患排查治理长效机制,强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理,预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命财产安全，结合我区实际，制定本制度。第二条安全生产事故隐患（以下称事故隐患）是指经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患，是指危害和整改难度较大,依照法律、法规规定应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除隐患。第三条任何单位和个人发现事故隐患，均有权向有关部门举报.有关部门接到事故隐患举报后，应当按照职责分工立即组织核实并予以查处;所举报事故隐患应由其他部门处理的，应当及时移送,并履行交接程序。第四条事故隐患的排查处理（一）把隐患排查治理工作贯穿到生产活动全过程，建立实时检查、班检查、日排查等隐患排查治理制度，明确排查地点、项目、标准、责任,将隐患排查治理日常化.应当建立事故隐患排查治理的档案台帐制度、监控和应急管理制度、挂牌制度、限期整改销号制度、专项资金使用制度、岗位责任制度、统计分析制度、公告公示制度、定期报告和举报奖励等制度，组织事故隐患排查，及时发现并排除从业人员存在的各类违章行为和带病运行的设备、设施及生产场所的各类事故隐患。区主要负责人对本单位事故隐患排查治理工作全面负责。（二)我区定期组织安全生产管理人员和其他相关人员排查本单位的事故隐患，并逐级落实从主要负责人到每个从业人员的隐患排查治理的范围和责任，保证不留空档，不留死角.(三）我区应依照有关法律法规和文件要求制订具体方案，对安全生产规章制度、落实责任、安全管理体系、资金投入、人员培训、劳动纪律、现场管理、防控手段、事故查处以及安全生产基本条件、基础设施、技术、作业环境等方面组织自查.（四）我区应加强自然灾害的预防。对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患,应当按照有关法律、法规、标准和本规定的要求排查治理，采取可靠的预防措施,制订应急预案。在接到有关自然灾害预报时，应及时向单位人员发出预警通知；发生自然灾害可能危及我区人员安全的情况时，应当采取撤离人员、停止作业，加强监测等安全措施。第五条事故隐患排查治理工作的监管(一）有关部门应当督促指导我单位按照有关法律、法规、规章、标准和规程的要求，建立健全事故隐患排查治理等各项制度,监督单位依法开展隐患排查治理工作，发现存在难以解决的重大问题时.（二)我所区组织应每季度召开一次例会，主要负责人和内设机构负责人参加,通报隐患排查治理工作，研究解决隐患排查工作中存在的问题，安排隐患排查治理阶段性工作，确定由本部门挂牌督办和公告的重大事故隐患.（三）我区安全生产小组应结合本单位安全生产日常监管工作,组织执法人员，定期对本区生产经营单位安全生产事故隐患进行检查，发现问题及时依法查处。第六条事故隐患排查治理的报告（一）我区应及时向局有关部门报告事故隐患排查治理情况。每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并向局有关部门报送隐患排查治理情况。(二）我区安全生产小组应当每季度总结本单位事故隐患排查治理工作，及时向局有关部门通报工作情况，提出下阶段事故隐患排查治理工作要点。第七条重大事故隐患的公示公告（一）对本单位自查和有关部门检查发现的重大事故隐患要予以公示。对本单位存在的重大事故隐患应当在排查或检查发现的３日内进行公示。(二）出现重大隐患,我单位应主动接受社会舆论监督，及时公开重大事故隐患的治理情况。第八条重大事故隐患的跟踪督办和逐项销号（一）安全生产小组对单位重大事故隐患整改,要落实跟踪督办的内设机构和责任人，督促企业落实各项防范措施，对单位重大事故隐患的治理情况进行跟踪督办.（二)督促整改的责任人应当每周至少深入现场一次,跟踪检查有关防范和监控措施落实情况，及时掌握重大事故隐患整改进度，督促企业按整改方案对重大事故隐患进行治理，彻底消除重大事故隐患。（三）重大事故隐患整改结束后，整改单位应向督办单位提出复产验收申请。接受申请的部门组织有关人员进行现场核查.（四）重大事故隐患在整改期限内彻底治理，经有关部门验收合格后,将有关档案整理后归档管理.第九条我区应当建立隐患排查治理工作奖惩机制，对未定期排查事故隐患或未及时有效整改事故隐患的单位和个人，实施责任追究;对在隐患排查治理工作中成效突出的单位和个人给予奖励.支护质量和顶板动态监测、分析、处理制度为杜绝我队井下掘工作面在复杂地质条件下发生大面积冒顶和垮面压架事故的发生切实加强现场矿压观测和支护质量监测工作搞好我队工作面的顶板安全管理特制定本制度.第一章完善矿压观测组织机构明确责任一、制定矿压观测、支护质量监测所用仪器仪表、设备配备数量和维修检测资金计划.二、组织实施工作面矿压观测与支护质量监测对监测数据进行处理和分析对存在的问题提出整改意见并监督实施.三、对相关的矿压观测、支护质量监测技术资料、总结报告和监测数据等进行存档管理。第二章掘进巷道支护质量与顶板动态监测数据收集、分析、处理制度一、掘进巷道顶板动态监测主要仪器为顶板离层仪所有采用锚网支护的煤巷从施工到报废都必须在矿压组的协调指导下实行全过程地监测与维护.巷道掘进期间的安装、监测与维护工作重点由掘进施工单位在矿压组指导下进行。二、所有煤巷锚网支护巷道及时安设顶板离层指示仪不得以任何理由拒绝回推迟安装且规范安装确保离层指示仪能准确监测顶板变化情况提供顶板离层的情况深基点7m、浅基点2m.否则罚技术主管100元/个。顶板离层指示仪必须随迎头及时安设不能滞后安设否则罚技术主管50元.三、顶板离层指示仪的安设必须按50m间距控制间距过大的必须补加罚技术主100元。四、掘进巷道损坏离层指示仪的200元/个扣罚。五、特殊条件断层及围岩破碎带、顶板淋水、应力集中区、交岔点及硐室等下的巷道必须按规定安设顶板离层指示仪否则对施工单位技术主管罚款100元。技术档案管理制度第一章总则为建立、健全煤矿技术档案管理工作完整地保存和科学地管理煤矿的技术档案充分发挥技术档案在煤矿安全和生产中的作用更好地为矿各生产技术部门服务。特制订本管理制度.第1条本技术档案是指各生产技术部门在管理和生产活动中形成的应当归档保存的图纸、图表、文字材料等技术资料以及上级下发的图纸、资料等。第2条矿技术职能部门、要把技术档案工作纳入本单位的技术业务管理工作中保证其技术文件材料的积累达到收集齐全、整理系统并按制度及时归档.以保证全矿技术档案工作的顺利开展。第3条按照集中统一管理技术档案的基本原则矿决定在防突科设立标准化资料室并配备专职人员管理.标准化资料室在总工程师的直接领导下集中统一管理全矿的生产资料、科研项目、科技创新、技术措施、作业规程、技术例会等技术档案。建立、健全技术档案工作以达到全矿技术档案的完整、准确、系统、安全和有效利用。第二章标准化资料室的任务和管理人员的职责第1条标准化资料室的任务⑴集中、统一、科学地管理好技术档案维护技术档案的完整、系统、准确和安全并及时、准确地提供使用.因工作严重失职造成技术档案原件遗失、缺漏、污损破坏至无法使用、借出无法收回等管理人员应负主要责任。⑵协助各部门和有关技术人员做好技术文件资料的形成积累和正确地整理、立卷归档工作.⑶承担技术资料的接收、复制、借阅、发放和建档提供技术资料为全矿有关单位和技术人员服务。第2条技术档案管理人员的职责⑴认真贯彻矿技术档案工作的方针政策。钻研业务提高管理水平保证技术档案工作任务的完成。积极主动地为生产、研发提供技术资料。⑵科学地管理全矿技术档案承办技术资料和技术档案的接收、分类、编目、登记、保管、复制、借阅、发放、鉴定、统计以及检索工具等工作.⑶严格执行技术档案的保管、借阅、发放制度。⑷保持档案室内整洁、卫生对破损或变质的档案要及时修补和提出复制。第三章技术档案的鉴定和销毁第1条认真做好技术档案的内容、保管期限的鉴定工作。规程和措施都有一定的使用时效对于超过使用时效的规程和措施要进行整理装入档案袋长期存档。长期存档期限一般为两年特殊情况由总工程师审批。第2条凡要销毁的技术档案必须造具清册经主管领导审批后在指定监销人监督下进行销毁防止失密。有关鉴定报告和销毁清册必须及时归档.第四章技术档案的保管和借阅第1条对接收来的技术档案进行分类、编目、登记、统计和必要的加工管理编制《档案查阅目录》做到定位存放妥善保管方便使用。第2条认真执行技术档案的保管检查制度每周整理现用规程和措施以及图纸等资料的接收和使用情况每月进行一次时效性检查每年年底全面检查、清理一次做到台帐和资料一致。第3条做好技术档案的安全工作并履行批准和借阅手续.经常保持室内清洁通风注意防尘、防火、防水、防潮、防晒和防盗。防止档案被虫蛀、鼠咬、霉烂等.如有破损或变质的档案管理人员要及时修补和提出复制。第4条技术档案的借阅⑴凡本矿各单位技术人员、工作人员因生产需要都可借阅技术档案。由管理人员填写《文件借阅登记表》借阅人员签字后方可使用。用后按期归还经管理人员检查后方可办理注销手续。⑵经同意借出之档案每次最长时间为三天。如工作需要到期后需继续使用的应办理续借手续.如遇假期必须将所借技术档案退回。到期未归还或未办理续借手续者由档案管理员负责催收并要求其限期归还。到期还未归还报总工程师审查核实后对档案借阅人进行处罚。（3）借阅者应保持档案的完整、安全、整洁不得转借、拆散、涂改、抽换和丢失。借、还双方应共同清点份数、页数并检查完整情况做到认真负责。如发现问题或有损坏者及时向领导汇报。并根据其完整或损坏的程度及档案的重要性进行处罚由档案管理员报技术主管审查总经理批准后送公司财务部对档案借阅人进行处罚。工程质量验收制度第一章牢固树立“以质量求生存,以质量求发展，以质量求效益，”的思想，增强质量意识，严格要求、细心操作，搞好工程质量。1、每个工程施工前，从班组长、验收员到工人都要进行安全技术措施的贯彻学习，人人签名登记。2、施工班组必须严格执行施工措施，人为造成质量事故对班长,验收员及有关责任者进行处罚，因质量造成返工或是影响下一班掘进的一次性扣罚当班100-——200分,当班验收员50-—100分.3、对工程质量实行定岗、定责，加强正常掘进、支护质量监督,坚持班组自查,验收员负责，区队领导监督、检查、评议制度，围绕质量开展创优活动。4、坚持正规循环作业，严格工序把握质量关，每一循环工序不合格，下个循环工序不施工，坚持验收员全程负责监督。第二章工程质量处罚标准:1。巷道高度允许偏差±100mm，超出规定200mm；每米扣当班10分,一次罚验收员20元，超过500mm的每米扣当班20分,验收员罚40元。2。巷道宽度大于规定200mm每米扣当班10分，大于500mm每米扣当班20分，小于规定100mm每米扣30分，并安排下个班立即处理,合格后每米另加20分。3。锚杆间排距符合作业规程要求，锚杆间排距大于作业规程规定及允许偏差值的,每发现一处罚款5分。若遇顶板破碎缩小锚杆间排距的除外。4。锚杆外露长度小于20-—30mm，大于规定的,每发现一处扣当班5分，锚索失效及外露过长每次扣10分。5.锚杆紧固力必须达到要求，螺丝紧固不动为止,锚杆紧固力不够的，不贴帮、贴顶的（过地质变化带除外）,一个罚款5分。金属网连绑扎数量少于作业规程要求的,每发现一处罚款5分。出现网兜不及时处理，每处罚款10分。刮板机检修制度为规范全厂机械设备维护检修工作，确保设备完好正常运行,特制定本机械设备维护检修制度；一、常规检查：(日常检查)常规检查由包机人员、岗位人员共同负责。二、检查内容有：(1）零部件齐全完整。各部连接件紧固，连接环螺栓不松动、不缺失.（2)轴承、减速器不缺油，油脂清洁，不漏油。（3）各转动部位运转正常,声音、温度无异常。（4）链条无开焊，刮板无弯曲，连接环无严重变形和磨损.(5）闸门驱动运转灵活，调解自如。管路、溜槽畅通。(6）铸石板无脱落（耐磨板无脱焊）。刮板无拉斜、跑偏.二、小修：（每月一次）由包机人员负责，岗位人员协助，检查内容有：(1)更换已磨损或损坏的个别零部件，如连接环、刮板、联轴器销子等。（2）调整闸板及联轴器间隙。处理飘链问题。三、中修:（半年一次)由机修人员负责中修。除包括小修内容外对设备主要部件进行解体检修.（1）修理更换局部链条、刮板、连接环、铸石板等。（2)清洗减速器、换油.（3）更换闸门驱动装置。（4)更换部分跑道。四、大修：（两年一次)由机修人员负责大修。除包括中、小修内容外，为使设备完全恢复正常运行状态和达到额定能力而进行全面彻底的检修.（1）更换全部链条、刮板、连接环。顶板动态监测、分析处理制度为杜绝采、掘工作面在复杂地质条件下发生大面积冒顶和垮面压架事故的发生,切实加强现场矿压观测和支护质量监测工作,搞好采、掘工作面的顶板安全管理,特制定本制度。一、完善矿压观测组织机构，明确责任。生产技术科设在矿压观测组.在总经理、总工程师、技术科科长、分管副科长领导下，组织完成有关矿压观测与支护质量监测的各项工作任务，把矿压观测列为现场顶板控制工作的重点。充实观测人员,根据顶板监测需要,配备2名以上专职观测人员，由矿压观测组统一管理，做到有计划有组织的开展矿压观测和支护质量监测工作.其主要职责有：1、制定矿压观测、支护质量监测所用仪器仪表、设备配备数量。2、组织实施采、掘工作面矿压观测与支护质量监测，对监测数据进行记录和分析，对存在的问题提出整改意见并监督实施。3、对特殊地点进行专项研究。对采煤和掘进工作面过断层、富水区、破碎带、大断面切眼、交叉点、沿空巷道,编写专题观测方案，进行矿山压力专项研究，对观测进行分析总结，对特殊地点的顶板控制提出超前预防措施，严防重大冒顶事故的发生。4、对锚网回采巷道的支护产品质量进行监督检验；对矿压、安全监测仪器仪表，严格按照国家计量器具管理制度进行强检。杜绝各类不合格品的使用。5、对相关的矿压观测、支护质量监测技术资料、总结报告和监测数据等进行存档管理。二、掘进巷道支护质量与顶板动态监测数据收集、分析、处理制度（1）、顶板动态监测仪器仪表的安装、维护掘进巷道顶板动态监测主要仪器为顶板离层仪，所有采用锚网支护的煤巷从施工到报废都必须在技术科组的协调指导下实行全过程地监测与维护。巷道掘进期间的安装、监测与维护工作重点由掘进施工单位在技术组指导下进行；巷道竣工交接后到采煤工作面生产前其监测工作重点由技术科负责，采煤工作面生产到巷道报废期间其监测与维护工作重点由采煤区队负责。掘进、采煤工区应设立煤巷锚网顶板离层指示仪监测小组，由专人(兼职）负责，报矿压组备案，并在人员有变动后及时通知技术科更改.⑵、锚网巷道顶板离层指示仪的观测采用定人、定岗、定时观测，煤巷锚网支护巷道的监测责任单位都必须建立巷道监测与维护档案，在巷道交接时,其巷道监测与维护档案一并交接.⑶、所有煤巷锚网支护巷道及时安设顶板离层指示仪，不得以任何理由拒绝回推迟安装，且规范安装，确保离层指示仪能准确监测顶板变化情况，提供顶板离层的情况，深基点6m、浅基点3m.顶板离层指示仪必须随迎头及时安设。⑷、顶板离层指示仪的安设必须按50m间距控制.⑸、对于每条巷道的顶板离层指示仪施工单位必须明确本施工区队的现场监测人员。⑹、特殊条件(断层及围岩破碎带、顶板淋水、应力集中区、交岔点及硐室等）下的巷道必须按规定安设顶板离层指示仪，否则对施工单位罚款100元，。⑺、施工单位不能随意损坏监测仪器，损坏的按仪器原值的一倍罚款。2、掘进巷道支护质量与动态监测的数据收集、分析、处理按下列要求执行：⑴、巷道掘进期间距迎头200m以内顶板离层仪测量读数每天不少于1次，距迎头200m以外的范围测量读数每周不少于1次。⑵、巷道竣工交接后到采煤工作面生产前期间测量读数每周不少于1次.采煤工作面生产至巷道报废期间测量读数次数按回采巷道支护质量与顶板动态监测数据处理要求执行.⑶、顶板离层仪观测人员要认真收集、整理、保存顶板离层仪读数，并进行简要分析.如发现异常：①读数范围内累计下沉100mm;②日下沉量超过40mm/日.③现场施工的跟班人员应及时采取应急措施，进行临时支护保证现场施工安全，然后报矿压组及有关领导,进行分析并制定有关措施上报矿有关领导，进行处理。④基层监测人员必须按规定观测顶板离层指示仪，读数并记录，有较大变化时及时向调度室、技术科汇报.⑤记录台账每周向技术科报送一次.⑥矿压组每月组织定期及不定期对掘进巷道锚网支护质量进行检测，定期为每旬检测，不定期为随时组织人员对巷道进行检测。检测锚杆间排距、锚杆角度、托盘贴沿情况、锚固力.敲帮问顶制度我区掘进巷道主要布置在泥岩、煤层，顶板为泥岩或松散泥灰岩质，稳定性差的松软岩层，这些岩石经短时间暴露就会开裂、垮塌，给掘进施工带来安全隐患，因此要求掘进过程严禁空顶作业，并加强敲帮问顶。为了确保施工安全,特制定以下的敲帮问顶制度。1、开工前,班组长或安全网员必须对工作面的安全情况进行全面检查,确认无危险后,方准人员进入工作面。敲帮问顶时，其他无关人员不得进入工作面。2、井巷掘进工作面敲帮问顶工作由班组长负责或指派专人负责。3、掘进工作面必须备有长、短钢钎等敲帮问顶作业工具.敲帮问顶要由外向内进行。4、综掘机掘进巷道在挖腿脚窝、铺钢网、铺网等工作之前；爆破掘进巷道在打炮眼、装药、连炮线、挖腿脚窝、上支护等工作之前;及以上工作工程中都必须做好敲帮问顶，确保以上工作能安全顺利的进行。5、敲帮问顶时，工作面顶板出现离层、断裂，又不能立即挑下时，必须立即进行支护或采取临时支护措施，临时支护必须牢固可靠。6、掘进工作人员必须经常认真检查工作地点的顶板、边帮、支护等情况，当发现顶板和边帮有松动岩石时，必须立即采取措施进行敲帮问顶处理。7、敲帮问顶要求达到标准、清除垱头顶帮伞檐及所有松动煤（岩）块、无煤（岩）块明显裂缝出现和煤（岩）层暗里脱层(清音混浊)出现.未提及的按《煤矿安全规程》有关规定执行。以上安全技术措施由安监站负责监督.安全教育与培训制度安全生产关系到广大人民群众生命财产安全和根本利益，因此，始终受到党中央、国务院的高度重视。当前,我国煤矿事故总量仍然偏大，安全工作依然面临很大的压力和挑战，认真分析影响煤矿安全生产的诸多因素则不难发现人的因素具有决定性作用，因此，要遏制各类事故的发生,促使安全生产形势向持续稳定方向发展，就必须从源头上着手—-改善人的因素，换言之，认真执行“管理、装备、培训”三并重的原则，注重员工素质提升，切实加强煤矿职工安全生产教育培训,提高从组织生产到现场管理的安全生产能力，使全体员工具备过硬的安全生产技能和防范事故的能力,认真在煤矿安全工作中贯彻落实科学发展观，始终坚持以人为本的核心安全管理理念，为安全生产工作夯实基础，从而实现煤矿安全生产持续稳定发展的目标。依据《安全生产法》等有关法律、法规的规定，遵照省市县各级政府主管部门下发文件及通知的重要指示，结合我区实际情况，以提高全体员工安全意识和安全作业水平为出发点，以贯彻落实煤矿企业安全生产和职工安全教育培训主体职责为中心，以实现安全生产持续稳定好转和人民生命财产不受损失为最终目标,特制定《新星煤业安全教育与培训制度》，具体内容如下：一、成立安全生产教育与培训领导组，细致分工，明确责任，确保我区安全教育与培训工作落实到位，确保“三岗人员”持证上岗,为安全生产工作夯实基础。安全生产教育与培训领导组构成情况：组长：曹日生副组长:安保树成员：杨秀光、陈献涛、王伟1、矿领导组办公室负责我区安全生产教育与培训的规划制定，落实培训经费，保证培训时间,确保培训效果。专职培训员及安全科办事员负责办公室日常发布通知、收集资料和档案管理等工作,确保我区安全生产教育与培训工作稳定发展。2、曹日生为组长,其他领导为成员的职工安全教育培训领导小组，负责本区的安全教育培训工作,要积极配合矿安全生产教育与培训领导组办公室下发的各项任务，确保“三岗人员"培训工作及时有效开展。3、所有职工必须按时参加各类安全教育培训，为不断提高各自的安全知识水平，技术操作水平和自主保安能力打下基础,遇特殊情况的，必须做出申请或说明，经矿领导组办公室批复后，方可延期或另寻时段参加培训，对无故缺勤人员按奖罚细则进行严肃处理。4、全员岗位再培训工作在年初开工前进行，聘请有相关专业资质的培训机构组织培训，做到全员、全勤接受全面培训的既定目标,为我区安全生产工作打下基础。在日常工作中,各区（科、队）必须充分利用班前会和每周二、五学习日采用丰富多彩的形式开展安全教育和培训工作,使得各岗位作业人员熟练掌握相应安全知识及具备较高水平的专项操作技能。同时，矿领导组办公室每月组织对作业规程和操作规程进行一次全面培训学习，并将培训成绩与本人的奖金挂钩考核.5、继续以“三个百分之百”为目标开展安全教育与培训工作,确保全员持证上岗率达到100％,全员培训出勤率达到100%，全员各项对应技能及安全知识考核合格率达到100％,要求各区（科、队）结合本单位安全生产实际和特点积极与培训领导组办公室联系及沟通，以寻求具有创新性安全教育培训方式，切实有效地开展各类形式的安全教育培训工作，促使广大职工的安全意识明显提高，自我保安和互保意识明显增强。6、所有人员必须积极参加公司内、集团公司及各级政府主管部门及机构举办的各类安全教育培训班，不得无故缺勤，遇特殊情况，必须由相应部门批准申请后，方可休假，如有可能则延期或择期参加培训。对各类培训期末考试不及格者,按奖罚细则进行处罚，同时及时进行补考,合格后方可上岗.7、对各类检查或专项现场考核中面试不及格人员，由区（科、队）对其停工,进行培训，考试合格后，由有关单位审核确定后方可上岗。8、矿领导组办公室负责建立和保管全公司职工教育培训工作的各种档案和各种记录，要做到分类明确，应有尽有,并及时对各项资料进行整理,需修订的部分写出申请交领导组领导进行审阅，批复后，及时进行修订。二、我区自主组织的专项岗位再培训工作，详细规定如下：1、学习纪律1）、所有参加培训的职工，必须服从管理，按照规定时间参加学习，不准迟到、早退，违者按奖罚细则进行处罚。2）、培训期间有特殊情况必须向组织人员请假,填写请假条。无故旷课者，按奖罚细则进行严肃处罚,累计旷课在三天及以上者,培训视为不合格并罚款。3）、上课期间不准吸烟和交头接耳，认真听讲，按时完成作业，不准接待来客，手机关机或调至静音，否则，按奖罚细则进行处罚。对违纪屡教不改的职工,组织者将申报严肃处理该学员,所在单位在本期培训未结束之前，不准安排其工作，并按旷课论处,直至其端正态度,完成培训，并考试合格后，方可安排上岗。4）、不准酒后参加培训,违者罚款20元,请出培训教室，并按旷课一次进行处罚；更不准醉酒参加培训，违者请出培训教室,按奖罚细则进行严肃处理，若酒后滋事,移送矿保卫科,触犯刑律的，一切后果其本人承担.5)、学员在学习期间要遵守其他相关规定，否则要给予相应的处罚。2、考试纪律1)、每期培训班结束后,职工必须参加教学计划规定的课程考试和考核，无故不参加者，按成绩不合格论处。2）、职工培训组织正规闭卷考试时，通知矿调度技术等部门派人参加监场。3）、所有参加培训的职工要遵守考场纪律,不准出现交头接耳、抄袭资料和试卷等作弊行为，违反规定者取消考试资格、罚款50元，并以成绩不合格再次论处。4）、对脱产培训的职工建立详细档案，包括包括基本情况、学习成绩、出勤情况等一份存档，一份反馈原单位.3、学习成绩1）、培训成绩与当月工资挂钩，矿安全生产教育与培训办公室对每期参加培训的职工,按照学习成绩、学习表现两个方面进行综合评比，评出优秀学员（25人以上评3名优秀学员，否则评1~2名，考试成绩必须在90分以上),由矿给以物质奖励.2)、脱产培训考试不及格的学员，培训期间每天只给20元生活费。业余培训成绩不及格者，罚款50元。对培训补考仍不及格者，一律不准上岗，直至培训考试合格方可上岗。三、其它规定1、职工培训按照年度培训规划培训，区（科、队)要积极选送人员，实行输送培训人数与基层单位正职当月工资挂钩，每少安排或者变换工种一人，罚正职100元，以此递增。2、区（科、队）根据实际情况内部要搞好三大规程培训和各工种自主培训,由区科职教负责人组织进行；需要职工集中培训的，每月25日前要制定出下月的培训计划交安全生产教育与培训领导组办公室，由领导组办公室安排下月培训具体时间.3、为保证职工学习效果，新工人上岗前，脱产安全培训不少于72小时；新转岗工人脱产培训不少于24小时;日常强化培训可业余进行，培训时间不少于40小时。所有上岗人员在安全科建立培训档案，对没有建档和经过培训不合格的不准上岗.4、对所有奖励与处罚，由矿安全生产教育与培训领导组办公室按照规定制定奖励与处罚报告,经主管领导批准、签字后送矿经营部兑现.机电设备包机制度1、包机组由各班司机(运转人员）和维护人员组成.2、包机组实行包生产出勤、安全经济运转,设备完好及环境清洁。3、包机组内部有明确分工，每台设备、电缆、管线，安全保护装置及环境卫生都落实到每个成员,做到“岗位固定，分工包干，挂牌留名，责任到人”。4、每个岗位都制订岗位责任制、交接班制；每种设备都有操作规程、完好标准、维护质量标准，做到任务明、责任清.5、包机组有以下权利:（1）对设备及其附属设备和附件、工具等负保管责任；（2）不符合操作规程和交接班制度的指示，可以拒绝执行；（3）安装检修后不符合质量标准时可以拒绝接管；(4）不符合质量标准的油脂可以拒绝领用。6、为了使包机制能够全面有效地执行，应该实行鼓励安全与经济运转两方面积极性的奖励制度。7、每周召开一次设备运转会诊例会，制定奋斗目标，提出减少故障停机的改善方案，分析故障原因，调查设备性能，评定目标达到情况，例会有记录。8、深入现场,详细研究设备的结构性能，制定日常检修、定期检修、注油调整、清洁等检查、检修方案.9、认真学习设备的结构、性能、使用、维护和安全技术等方面的业务知识。10、认真分析各种原始记录及技术性能参数，制定检修周期及间隔,合理选择零配件，除低材料消耗。机电设备定期检修制度1.设备安全运行必须以预防为主，实行计划检修.各队在编制生产计划的同时，必须编制设备的检修计划，并在每月二十五日前上报机电科。2.每月召开一次月末检修会议，安排好检修的人员，项目及所需的配件,杜绝设备带病运转。3.设备的检修按不同检修内容和工作量的大小分为大、中、小修三类.到期大修的设备由矿机电科负责，中、小修由使用单位负责，必要时机电科负责技术指导。4.采掘工作面的设备坚持定期检修制度，每班有维护保养时间，每天安排检查维修时间，每周安排中型检修,每月安排大型停产检修.5.采掘，运输设备实行周期性轮换检修，轮换检修在更换工作面时进行。6。设备检修要严格质量验收，凡进厂检修设备必须按“进出厂验收制度"执行，大型设备停产检修由检修单位和使用单位双方联合验收。7.大型固定设备除节假日检修外，每月要有一天检修时间，每年每台设备停产检修日不得少于12—15天。8.设备计划检修兑现率要达到85％，因管理不善造成设备早期失修，造成后果严重的要追究使用单位有关人员的责任.9.设备检修后的质量验收要执行《煤矿矿井机电设备检修标准》。10.全矿机电设备综合完好率要达到90％.变化管理工作制度为加强矿井安全生产变化的管理，掌握现场变化情况,实现主动超前预测变化、科学减少变化、有效控制变化，真正把变化落实在基层、落实在现场，着重从人员、时段、“三工"、系统和环境变化四个方面抓好管控,提高安全管理力度、精度,构建透明、简洁、高效的安全生产体系,实现变化条件下的安全生产，特制定本制度。一、人员变化㈠新工人入矿1、由职工学校进行专业技术培训，经考试合格，取得相应安全资格证后，方可持证上岗。2、由单位组织学习相关规程措施，经考试合格后，方可从事施工作业.3、签订师徒协议，在师傅带领和指导下进行作业，并做到同上同下同休息。㈡借调人员1、本专业内借调人员，由借用单位组织学习规程、措施，并经考试合格后，方可上岗工作.2、跨专业借调人员，必须由职工学校进行专业技术培训，经考试合格，取得安全资格证后，方可上岗工作。㈢离岗返岗人员1、离岗返岗人员是指“六假”、外出培训、旅游等离岗一周及以上人员。2、离岗返岗人员上岗前，单位必须重新贯彻学习规程措施，并由本人签字确认。3、单位值班领导或负责分工的班组长必须向其交待本班组施工现场安全重点和注意事项.㈣人员变化管理由单位行政主管负责。二、时段变化㈠季节变化由矿专业分管负责人牵头，组织相关专业技术人员制定针对性措施，并严格执行.㈡重要节假日（双休日)的安全控制1、安全生产管理部门要加强现场安全监督检查，确保安全监管不失控。2、各基层单位须有干部在现场带班作业，指挥安全生产,并做好安全关键环节、重点部位把关工作.㈢生产班关键时段控制中、夜班及早班下半班、交接班时间，现场跟班干部、班组长、验收员要加强检查验收，把住安全、质量关。三、“三工”变化㈠工艺变化生产现场工艺变化，由分管专业副总工程师牵头，组织安全生产部门及所在单位技术主管召开现场会，并形成纪要.单位技术主管根据现场会纪要,编制针对性安全技术措施，并组织职工进行学习和考试。㈡工序变化生产现场工序变化，由单位行政主管亲自安排，做好工序调整工作。㈢工具变化现场使用的工具变化,必须由供应部门向使用单位提供质量合格的生产工具，及时调换质量不合格的工具；工具使用人员必须按使用说明正确使用，有权拒绝使用质量不合格工具。㈣“三工”变化由矿专业分管负责人、部门负责人、单位行政主管或现场负责人，根据职责权限负责。四、环境变化㈠施工地点变化1、由分管副总工程师牵头召开现场会，安全生产部门及施工单位行政主管、技术主管参加，并形成会议纪要。单位技术主管根据会议纪要,编制安全技术措施。2、施工单位进入施工地点施工前，必须经过安全生产部门联合验收合格，并在现场挂有安全生产许可证、安全运行许可证.3、单位技术主管负责组织职工进行新的规程、措施学习和考试，并传达相关措施。4、施工前,各工种岗位必须先检查，发现问题及时处理和汇报.正常生产的第一个班次，必须有副区级及以上管理干部带班作业.㈡地质条件变化1、工作面出现地质变化时，现场跟班干部向矿调度室和单位值班领导汇报,单位要及时向职能管理部门汇报。2、职能管理部门要及时向分管副总工程师汇报，副总工程师组织相关部门、单位技术人员召开现场会，研究制定相应的安全技术措施，并形成纪要。3、单位技术主管根据现场会纪要，编制针对性安全技术措施。4、单位技术主管负责组织参加施工人员学习措施，并进行签名确认.5、职能管理部门加强现场安全监管，并监督安全技术措施在现场落实兑现，确保地质变化条件下的安全生产。㈢单项工程施工1、单项工程开工前，必须由分管副总工程师及以上领导牵头，安全生产部门及施工单位参加，对其进行会审,并形成会议纪要。2、施工单位技术主管编制专项安全技术措施，并经会审批准。3、施工单位技术主管负责组织所有参加单项工程施工的人员进行学习，并签名确认。4、施工单位向安全生产部门提交开工申请报告，并经审查批准。5、施工现场明确指定施工负责人和安全负责人。6、安全生产部门加强现场监管，坚决执行“四不干”原则，确保所有单项工程安全可控。㈣应急性工作现场出现应急性工作，由管理部门人员到现场协调，现场跟班干部安排工作,班组长负责对现场作业人员的安全监管.㈤环境变化由矿专业分管负责人、部门负责人、单位行政主管或现场负责人,根据职责权限负责。班前班后会制度1、班前、班后会安排在两班交接的时候进行，参加会议人员必须提前15分钟到场，会议时间不低于30分钟.2、班前、班后会应由当班班长或当班临时负责人主持。3、班前、班后会主要内容应包括：1）.班前会:会议负责人必须清楚和明确工作任务、作业任务和施工方法,并根据施工类型、施工方法、人员、工具、环境等制定危险点预控措施。开工前,工作负责人要向作业人员现场交底，做到“六必讲”。此外，还要解答工作班成员对工作的所有疑问。2).班后会:班长要在本班结束后及时针对本班工作完成情况以及设备安全运行的正确评估。对于工作中违章行为、工作怠慢、组织失误、责任心不强等现象及时提出批评，必要时向上一级领导提出处罚的建议。对于存在不足要举一反三，制定有效整改措施并限期落实，以提醒本班成员避免以后工作中同类情况发生。5、参加班前、班后会人员应遵守现场秩序，不准大声喧哗，不准迟到早退.6、班前班后会必须逐项做好记录，填写认真，字迹清晰,参加会议人员必须签到。班前会“六必讲”班前、班后会主持人应按如下“六必讲”的要求进行准备和宣讲：1。当班班长对每位职工必讲上一班现场情况和存在的问题；2。必讲现场主要安全措施；3.必讲本班具体明确的注意事项和处理方法；4。必讲本班的主要安全责任和必须把住的安全环节；5。必讲操作注意事项;6。必讲有问题、有隐患地点作业人员必须注意的安全事项。班组长随班工作制度1、根据我队每日生产及日常工作安排，由当日当班组长协同值班队长主持,召开相应班前、班后会议，并设专人记录。2、班前会要具体分配当日生产任务，将具体工作落实到人头，做到分工明确，责任落实.3、根据当日生产情况,班前会要学习相应的规程、措施，提出各生产环节中安全要点,安全监护人，以及安全注意事项等。4、班后会班组长要总结当日生产完成情况，讨论施工质量、工艺水平，分析遗留隐患，做到总结经验，堵塞漏洞。5、班后会根据当日个人工作完成情况及工作表现，进行计分考核,并认真整理工作票、赶写相应各种记录、工作日志等内业资料。6、要及时公布各班组考核及收入分配情况。7、根据工作及人员实际情况，必要时对相应人员可做适当调整。8、相关人员进行调换工种后,必须经再培训合格后，方可上岗独立操作。9、各班组要相互经常交流相关意见，相互促进,使班组建设不断提高进步,使生产经常、不断得到提高。10、班长、副班长要认真各司其职，详细全面检查工作地点各处安全及生产情况，做到胸有成竹,科学、安全安排、指挥生产,不断提高班组工效。11、班内各相关人员要严格按作业规程、操作规程相应程序,认真操作,严防发生事故。12、班组长做好协调工作,班内所有人员要团结协作，相互照应，做到三不伤害。13、班长要组织班内相关人员及时、认真参加矿及队上组织的相关学习,并做好笔记。14、班长要组织相关人员认真学习、领会“一日一题”等专题学习活动。12、班长要协助队上做好班内人员上下班乘车秩序，严禁发生抢乘、挤车等现象。15、班长要要带头遵守矿上各项规章制度，并督促班内全体人员遵守矿上各项规章制度。16、班内人员发现各种不良现象时，要及时上报相关人员或单位，以便将各种问题消灭在萌芽状态。安全质量标准化标准管理制度为认真贯彻执行“安全第一，质量为本"的方针，进一步强化安全质量标准化工作，实现我矿安全生产管理规范化，促进我矿安全生产管理创水平，根据《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》及我矿质量标准化工作具体要求，特制定安全质量标准化管理制度。采煤安全质量标准化标准制度１、严格工作面工程质量、顶板管理、规程落实及安全隐患整改情况的评估工作。２、制定采煤作业规程编制、审批、贯彻执行管理制度。３、健全所有支护器材基础台帐。４、建立单体支柱观测记录。５、健全安全管理措施。６、健全文明生产管理措施。７、每月末由矿质量验收小组对所有采煤工程质量验收、评定等级。隐患排查治理制度为了建立事故隐患排查治理长效机制,消除生产工作中的事故隐患、防止和减少生产安全事故，根据国家法律、法规及集团公司关于抓好生产事故隐患排查治理工作的规定，结合公司所属各矿实际制定本制度：一、本制度所称安全生产事故隐患(以下称隐患)主要是:1、工作人员违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，可能导致事故发生人的不安全行为；2、因其它因素在生产经营活动中存在生产设备、设施、作业环境、生产组织和劳动保障方面不符合安全生产规定；工作场所未达到安全防护要求，可能导致事故发生的物的危险状态；3、其他管理上的缺陷;4、事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患;(1）一般事故隐患:指危害和整改难度小，发现后能够立即整改的排除地隐患。（2)重大事故隐患：是指危害和整改难度大，应全部或局部停产,并经过一定时间治理,方能排除的隐患或因外部因素影响致使本队组(单位）自身难以排除的隐患。二、事故隐患排查、整改原则：1、属地负责原则.事故隐患排查、整改工作，按照“谁主管谁负责”的原则，由隐患所属队组负责落实治理措施，具体实施整改方案。安监部门督促和协调有关部门协助，并对整改情况进行验收。2、分级管理原则。一般事故隐患，由区队负责人或有关人员立即组织整改。重大事故隐患，区队书面报告分管矿长。重大事故隐患报告,内容应当包括：（1）隐患的现状及产生原因；(2）隐患的危害程度和整改难易程度分析；（3）隐患治理方案;3、“四定”整改原则。对隐患的排查、整改、坚持定项目、定人员、定措施、定完成时间的“四定"原则。措施包括：（1)治理的目标和任务；（2）采取的方法和措施（3)经费和物资的落实（4）负责治理的机构人员；（5）智力的时限要求；（6）安全措施和应急预案;三、事故隐患排查、整改责任：1、安监部门定期组织安全生产管理人员和相关部门人员排查管理上的缺陷和事故隐患,建立隐患排查、登记、整改、验收、销案、管理台帐，建立事故隐患档案，并按照分工实施监控管理。2、凡是已经下发又不能迅速消除的隐患，要逐项登记并采取可靠的防护措施,同时分管领导组织相关人员进行技术鉴定、安全评估。制定计划和措施，报矿长批准落实经费，组织实施直到隐患排查、验收合格.；3、各队组、业务部门应开展经常性安全检查活动，对检查中发现的事故隐患，按职责权限及时予以处理，对不能解决的重大隐患，要提出专题报告，说明隐患情况,危害范围和解决方案，矿组织研究处理。4、存在隐患的对组负责任、跟班安监员在规定的隐患整改期限内,要负责组织检查、监督、事故隐患情况、危害范围和解决方案，矿组织研究处理。5、各对组在事故隐患治理过程中，应当采取安全防范措施及相应的应急预案。事故隐患排除前或排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤离作业人员，设置警戒标志，暂时停产、停掘或者停止使用.6、对及时排查重大隐患,积极整改且效果良好，有效防止事故发生的对组和个人，给予表扬和奖励.对存在隐患不积极组织处理的对组提出批评、给与处罚，对事故隐患不整改造成事故的对组和责任人将予以从重处理.班组和岗位安全评估制度一、班组现场的安全评估由班长负责，跟班干部监督实施。二、各岗位的安全评估由岗位司机负责。三、岗位司机在接班时要对设备及现场的安全情况进行例行检查，发现问题及时整改。四、每班开工前班长要带领全班职工进行零事故活动，口述要有针对性.五、岗位司机在操作过程中要进行零事故口述确认。六、跟班干部要对本班的施工情况进行巡查，对存在安全隐患的岗位或环境要及时派人处理.七、每班下班后班长和跟班干部要到值班室填写隐患台账.八、每周开安全例会时要班长要汇报本周班组的安全评估情况。事故报告和处理制度一、事故报告程序企业发生伤亡事故，负伤者或事故现场人员应立即报告或逐级报告至企业负责人。企业负责人接到重伤、死亡事故报告后，应立即将事故发生的时间、地点、伤亡情况和事故原因的初步分析等概况，报告所在的行业主管部门,行业主管部门接到重伤3人(含3人）或死亡1人以上的事故报告后,应在2个小时内，将事故发生的单位、时间、地点及事故发生的经过、原因等基本情况报告区安监局。死亡事故和较大、重大、特大事故按规定逐级上报。二、事故救援程序接到重伤3人（含3人）或死亡1人以上的事故报告后，行业主管部门主要领导应组织人员立即赶赴现场，组织抢救，保护现场。因抢救人员和财产、防止事故扩大而需要移动某些物件时，必须做好标志、记录、拍照或摄录相。接到较大事故(死亡3人以上）报告后，区政府领导及区级有关部门主要应立即赶赴现场,组织协调事故的救援工作。三、事故调查程序重伤3人以下或轻伤事故，由企业负责人或指定的人员组织企业生产、技术、安全等有关人员组成事故调查组,调查事故原因，拟定改进措施，并报送所在的行业主管部门区安监局。重伤或急性中毒3人（含3人）以上、10人以下或死亡1人的事故,由企业所在的行业主管部门、安监组成事故调查组,开展事故调查。重伤或急性中毒10人(含10人）以上的事故,由区安监局会同市安监局、或行业主管部门组成事故调查组，开展事故调查。死亡2人的事故，由区政府组织有关部门组成事故调查组，或受区政府委托，由区安监局会同行业主管部门组成事故调查组，开展事故调查。死亡3人以上（含3人）的事故,由市政府有关部门或区政府有关部门组成事故调查组，开展事故调查.事故调查应查明事故原因、人员伤亡和经济损失情况,确定事故责任者，提出事故处理意见和防范措施建议.其工作程序：（一)现场勘察：1、查看事故现场的设备、作业环境状况；2、拍摄、摄录有关的痕迹和物件，绘制有关处理的示意图；3、收集和妥善处理与事故有关的物证.(二）收集资料：1、向有关人员调查事故经过和原因，并做好询问记录；2、有关规章制度及执行情况；设计和工艺技术等资料；3、事故受害人或肇事者过去事故记录和事故前健康状况；4、伤亡人员所受伤害程度的医疗诊断证明或公安部门的验尸报告;5、对设备、设施、原材料所作的技术鉴定材料或试验报告;6、安全生产责任制落实及有关监督管理情况；7、其他资料。(三)事故分析：1、确定事故类别;2、确定事故的直接原因和间接原因；3、根据事故调查组所确认的事实，通过对直接原因和间接原因的分析，确定事故的直接责任者、主要责任者和领导责任者;直接责任者指其行为与事故发生有直接关系的人；主要责任者指其行为对事故发生起主要作用的人；领导责任者指其行为对事故发生负有领导责任的人.(四）根据事故后果和事故责任者应负的责任提出处理意见。（五)拟定改进措施：针对事故原因,提出加强安全生产管理的具体要求。（六)写出事故调查报告：事故调查报告应包括以下内容：1、事故发生的经过及人员伤亡、经济损失情况；2、事故现场的抢救、救治情况；3、事故发生的直接原因、间接原因、事故的性质及认定依据；4、对事故有关责任人员的责任认定和处理意见；5、事故的教训和防范措施建议;6、其他需要报告的问题。事故调查组在调查过程中,必要时可以邀请其他部门的人员和有关专家参加。事故调查组成员与所发生事故有直接利害关系者应予回避.事故调查组对事故原因、责任分析及处理意见不一致时，由安监部门提出结论性的意见，如仍有不同意见，报上级安监部门商有关部门处理；仍不能达成一致意见的,报区政府裁决。四、事故处理程序事故调查组提出的事故处理意见和防范措施，由发生事故的单位和所在的行业主管部门、公安、监察、安监、等部门负责处理。内容包括:（一）执行对事故有关责任人员的处理；（二）组织防范措施的实施；（三）做好事故的善后处理工作。因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发现事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的，对企业负责人或其它责任人员给予依法依规处理,构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意迟延不报、故意破坏事故现场、隐瞒事故真相、弄虚作假、拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资料,或在调查处理事故中玩忽职守、徇私舞弊或者打击报复的,由监察、安监、公安等部门对责任人员从严处理，构成犯罪的，由司法机关追究刑事责任。事故分析处理制度为进一步明确责任分工，确保实现安全生产,特制定事故分析处理制度如下：1、事故发生后，本单位主管领导、分管领导立即赶到现场，并采取可靠的现场防范措施，负责指挥处理。2、调度室接到汇报后，应做好详细记录，并应立即通知有关领导,值班领导半小时内赶到现场，指挥协调处理事故。3、发生事故后，由公司组织有关部门人员对事故进行分析定性后，由发生事故单位写出事故报告，提出对责任者的处理意见，报公司领导批示，对事故单位的事故责任人给予处理。4、公司各单位今后发生事故，按照“三不放过"的原则，一般事故当天组织分析，当天拿出处理意见，重大事故由公司组织分析,对事故单位责任者进行处理、通报。5、各单位要定期召开典型事故分析会，举一反三，吸取事故教训，防止同类事故发生。6、任何单位,不得隐瞒事故，凡隐瞒事故，一经查实，按公司奖罚政策,加倍罚款，并通报批评，情节严重的严肃追究其单位负责人的责任.安全检查奖罚制度安全工作历来为每个煤矿一切工作中的重中之重，为加强煤矿的安全工作,认真贯彻“安全第一，预防为主,综治合理”的安全生产方针，强化矿井安全软硬环境,结合我矿的实际情况特制定区队安全生产奖罚制度如下：一、职工有下列情况之一者，追究当事人或事故肇事者的责任，并进行处罚。1、违章作业和违章指挥的，每查处一次罚款50-200元,造成事故的，严格追究责任。2、忽视安全工作，玩忽职守的，每次罚款50-200元.3、发现事故预兆和险情，不采取防止事故的措施，又不及时报告的，经查处每次罚款50—500元.4、对制止违章作业，违章指挥的人员，对揭发隐瞒事故真相的人员，对安全检查人员进行谩骂，殴打及借故进行报复的，每查处一次，罚款100—1000元,情节严重者可开除出矿。5、事故发生后,隐瞒事故真相，对肇事者进行姑息包庇或弄虚作假，甚至嫁祸于人的，每查处罚款50—200元。6、凡从事煤矿各行各业的工作人员，必须服从煤矿的安全和生产调度，如安全和生产发生矛盾冲突时，必须服从安全，任何人不得无理取闹和违章作业,否则每人每次罚款50-100元。7、坚持出勤与请假制度，凡有事缺勤的必须请假，如不请假未上班的，作旷工处理，凡旷工一天，罚款50元。8、坚持上下班制度，不准迟到、早退，坚持参加上班前安全会议，违者，每次罚款10-50元。9、不准穿化纤衣服下井,不准劳护用品穿戴不齐下井，违者每次罚款20-50元。10、不准酒后下井，不准携带烟草下井，违者罚款100元;严禁在井下抽烟，违者罚款1000元并开除出矿。11、严格遵守“绞车不行人,行人不绞车”的斜井（上、下山）提升安全管理制度,上下斜井(上、下山)必须乘座人车或走人行道，严禁搭乘矿车上下或吊车,违者发现一次罚款100—500元，若造成人身事故,责任自负。12、在井下严禁搭乘皮带机和刮板输送机,违者每次罚款100—500元，若造成人身事故，责任自负。13、不准在井下睡觉,不准打架或斗殴,发现一次罚款50—200元。14、井下班组长、安全员及职工在进入工作面时,要严格注意先敲帮问顶，及时处理松石、危岩和煤块。如不先处理隐患盲目作业，每次每人罚款100元.若造成意外人身伤害，由当事人承担经济损失，并酌情予以罚款。15、安监人员、安全值班员、班组长在井下现场发现职工违章与冒险作业不制止，发现现场安全隐患不采取措施和不督促落实及安排人员整改处理好，每查处一次罚款100—200元，若发生人员安全事故的,从严追究责任.16、安监人员、安全值班员、班组长在井下发现有工作面无风作业，有害气体超限，或发现其它重大安全隐患（如顶板、水害时,必须立即停止该工作面一切生产活动,立即将全部人员从该处撤出到安全地带，并必须通知其它受威胁地点的工人一同撤出,否则每次罚款200—500元；若发生人员安全事故，从严追究事故责任。17、安全值班员必须进班在前,出班在后,先检查各个工作面和掘进巷道的瓦斯和有害气体浓度及安全状况，确认安全才允许组织生产,不准空班漏检,如发现空班漏检每次罚款50元。18、井下电工必须做好井下电器设备、设施的安全保护和管理工作，必须做到设备上架、电缆悬挂、设备防爆和“三大保护”装置齐全，若检查发现设备设施漏电或有其它严重不安全状况，经通知后拒不按期维护改正的，每次罚款100-200元；若发生人员电气事故或其它电气事故的，从严追究责任。19、井下爆破作业人员必须遵守操作规程，严格执行雷管、炸药领退制度，没有使用完的雷管、炸药必须及时退回雷管、炸药库。违者按矿规严肃处理。20、井下所有作业人员要认真爱护煤矿所有机械设备，不准随意乱丢乱放，如故意损坏煤矿设备，由当事人照价赔偿。21、井下掘进、采煤工必须严格工程质量，按章操作，不合格的工程和支架必须返工重来,拒不返工的，工程不予验收，并罚款200—500元。22、井下采煤工人必须做好煤炭质量工作，严格筛选出煤中矿石杂物，保证煤炭质量，如用矸石、次煤充好煤,煤矿发现后将没收煤炭，并另行罚款.以上制度希望全矿职工人共同遵守，违反制度，对事不为人，任何人不得无理取闹，如造成不良后果,一切责任处负。班组学习培训制度一、总则学习是员工增强自身素质，提高实际工作能力的有效办法和重要途径.班组成员要提高理论和技术学习重要性的认识，做学习型员工，严格按照学习制度，保证学习时间,提高学习质量，增强学习的针对性和实效性.为了加大建设学习型班组工作的力度,实现学习的经常化、规范化、制度化特制定学习制度.二、学习组织区队长负责制定班组成员的集体学习计划,安排学习内容，组织学习活动，监督和跟踪学习活动的成效。三、学习内容和本职跟踪密切相关的法律法规、专业技术、方面的知识。四、学习形式一种形式为集体学习，由班组长根据当前工作需要，综合班组成员提议确立学习主题，指派相关人员准备学习内容，并安排时间地点由全体或部分班组成员进行集体学习和讨论。另一种形式为个人自学,由个人根据自身在工作中的实际情况，选择和滋生着密切相关的知识进行学习，学习的心得如有推广价值可向班组长申请组织集体学习,由本人向班组成员进行培训。五、学习时间每次集体学习不少于1个半小时,利用项目间歇时间进行，原则上要求不影响正常的工作进行。六、学习要求1、树立“终身学习"、“学习工作化”，“工作学习化”的思想观念，结合项目和公司发展的实际情况,制定学习计划，明确学习重点，实现学习目标。2、正确处理工学矛盾，学习时间和工作冲突时要及时请假。3、根据个人情况做好学习笔记.七、1、集体学习活动要做好考勤制度，并根据考勤情况在绩效考核方面给予考虑。2、集体学习活动的培训人员给于相关的绩效加分，以激励班组成员积极拓展思路，发掘学习主题，准备学习资料岗位练兵、技能竞赛制度1、利用每天班前、班后会,生产例会等时间,宣传岗位练兵技术比武的目的和意义。引导单位员工立足岗位学技能,提升员工岗位技能操作水平，增强员工参加岗位练兵比武的积极性和自觉性.2、本着干什么、学什么、缺什么、补什么的原则，有针对性的对员工采取理论与实际相结合的培训,按照培训有关规定,理论占总成绩的60％,实际操作占40％，并对学习中成绩优秀的员工给予一定的物质奖励，对成绩表现差的员工进行处罚和重点培训,从而激励员工自我加压,形成比、学、赶、练、超的良好氛围。3、各生产操作岗位设立岗位练兵台，根据岗位应知应会建立岗位练兵卡，其内容应齐全、正确、并且不断更新、完善和提高。4、经常开展岗位练兵活动，坚持每天学习练兵卡上的内容，交接班时抽卡问答，要求做到学习有记录。5、认真执行操作人员持证上岗制度，新工人上岗和换岗必须经过安全、技术考核，考核成绩不合格的，必须复审，重考，否则不得上岗。6、经常组织操作人员学习岗位操作规程和岗位操作法，进行专业技术教育。7、贯彻“严格训练、严格要求”的原则，从严、从难、从实际出发，开展帮教式岗位练兵.交接班制度一、泵站司机现场交接班规定：1、现场交接班人员未经现场现场领导同意，擅自离开工作岗位，扣当班得分50％。2、要交清运转情况和存在问题，接班人员及时采取措施进行处理,严禁带病运转。3、下一班班长、验收员全面检查上一班各工种工作情况，发现一处不合格,按现场管理办法和工程质量验收制度进行处罚。二、交接班内容：1)交接各种工具、物料、配件等，发现丢失及时上报追查。2)泵站文明生产。3）泵体运转情况和存在问题，液压管路完好情况。4）油位，乳化液配比情况。5）交接班记录每天一页，缺一页或缺一班未按要求填写,发现一次对当班司机处以30元罚款。三、煤机司机现场交接班规定：1、现场交接班人员未经现场现场领导同意,擅自离开工作岗位,扣当班得分50%。2、要交清运转情况和存在问题,接班人员及时采取措施进行处理，严禁带病运转.3、下一班班长、验收员全面检查上一班各工种工作情况，发现一处不合格,按现场管理办法和工程质量验收制度进行处罚。四、煤机司机交接班内容：1）上一班运转情况及存在问题2）煤机各部件是否齐全完好3）各部油位，是否有渗漏现象4）截止阀、滑靴、电缆、水管、喷雾等情况5)交接班记录每天一页，缺一页或缺一班未按要求填写，发现一次对当班司机处以30元罚款。6)每班至少有一名司机现场交接班，不留交接班人员，对当班司机每人处以30元罚款。五、转载机司机、皮带司机、前后溜司机现场交接班规定：1、现场交接班人员未经现场现场领导同意,擅自离开工作岗位，扣当班得分50%。2、要交清运转情况和存在问题，接班人员及时采取措施进行处理,严禁带病运转。3、下一班班长、验收员全面检查上一班各工种工作情况,发现一处不合格,按现场管理办法和工程质量验收制度进行处罚.六、转载机司机、皮带司机、前后溜司机交接班内容:1）上一班运转情况及存在问题2)机头搭接情况，机头机尾各部件完整紧固情况。3）油位。4）设备卫生情况5）交接班记录每天一页，缺一页或缺一班未按要求填写，发现一次对当班司机处以30元罚款。6）每班至少有一名司机现场交接班,不留交接班人员，对当班司机每人处以30元罚款。现场安全文明生产制度1．单体柱和绞接梁(或长钢梁)成直线超前支护，单体柱必须打成一条直线，三用阀注液口方向与巷道平行，要求打紧、上下两道防倒链拴好，梁头垫实，拉线检查时误差不得超过±50mm。2、水管吊挂成直线；水管吊挂高度一致成直线，50米一个甩头，不漏水。新安装水管时，2寸水管底板1.2m，每管两卡，卡距两头法兰盘1.0m左右;3、电缆钩距顶梁200mm，钩间距不超过1.6m，电缆自然下垂小于50mm,运巷上6层钩，风巷上4层钩，均靠里帮安设。4、轨道成直线、道木成直线（弯道除外）,轨道质量符合运输质量标准化规定。5、巷内无积水、淤泥、漏液，积水长度不大于5m，深度不大于100mm。6、无煤尘堆积：无长5m以上，厚度2mm煤尘堆积。7、无炭块杂物：风、运巷两巷内无炭块、矸石、刹杆、皮带等杂物,材料存放于材料存放点。巷道帮顶不存在除背帮、背顶材料之外的杂物。8、有灭火水管：皮带机头接有软管，长度不少于25米。9、有灭火砂箱：进风侧距移变及油脂区1米处放有灭火砂箱（每个砂箱配置消防锹）。10、有灭火器:移变及油脂区进风侧1米处，离地1.5米高用电缆卡上钩，钩挂两个完好合格的干粉灭火器，灭火器铅封齐全，每年更换一次.11、工作面在运联巷挂有图牌板，说明牌(供电系统、设备布置、通风系统、避灾系统、正规循环作业、巷道布置等）。12、材料标志牌齐全材料存放点各种材料、设备备件应挂牌,标明材料名称、单位和负责人。13、单体柱：分层码放，每层5根，层间垫扯木两根,坏单体柱存放不得超过10根，及时升坑检修。好单体柱剩余不用者，靠风巷里帮竖放于第一材料存放点,要单排成线并拴好。14、道木：分层码放，层与层十字交叉,每层六块,每跺十层,跺层距1.0米.15、油箱：放于泵前10米处，靠里帮存放,单排上架成直线,不得有空桶存放。设备存放：存放地点要求无积水、无淋头,支护完好，所有设备每件下垫道木两块，与地面离开，靠里帮顺巷排放整齐，溜槽、千斤顶码放整齐。电机一个月进行一次测试，每月将测试报告一式三份交机电科,电机有防尘、防潮设备（由机电科指定）,设备存放间距1.0米。存放材料。风巷所有材料存放均不影响运输，不得混放，取用材料时按层搬取，不得乱拿乱扔.巷道两帮材料存放所垫扯木应长度一致，与材料在一个垂直面内，存放点长度不够时可将跺间距缩短，但应使跺间距保持均匀。回收材料存放H架、重量管、皮带由管理部门指定地点存放;回收的道木、道轨、水管、道钉、夹板、，当班运出码放整齐。更换大型设备时，更换后3天内必须升井.巷内不允许随意存放。工作面运巷退出的坏设备配件等，靠帮存放。安全举报制度一、根据《关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》,任何单位和个人发现煤矿有重大安全生产隐患和行为时，可以向县级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门或者煤矿安全监察机构举报，结合实际，制定煤矿安全举报制度。存在以下问题时，职工有权向上级管理部门举报：(一）超能力、超强度或者超定员组织生产的。（二）瓦斯超限作业的.(三）未建立监控系统，或者瓦斯监控系统不能正常运行的。(四）通风系统不完善、不可靠的.（五）超层越界开采的。（六）自然发火严重，未采取有效措施的.(七）使用明令禁止或者使用淘汰的设备、工艺的。（八）无《规程》《措施》擅自开工作业的。(九）作业范围内存在重大安全隐患还强制职工作业的。（十)干部违章指挥的。（十一）隐瞒事故的。（十二）未遂事故发生后未及时汇报、追查和统计的；（十三)不按照法律、法规和国家标准或者行业标准规定而违章生产的；（十四)员工有“三违”行为的；（十五)由于设备存在重大缺陷或工作场所存在重大安全隐患而未有效治理继续生产的；（十六）未对员工进行安全生产教育和培训就安排上岗作业的；特种作业人员无《中华人民共和国特种作业人员操作证》而上岗作业的;（十七）对举报人员打击报复的；（十八）其它需要举报的内容。二、受理举报的部门或者机构对举报内容经调查属实的，给予举报人100-1000元的奖励，并为举报人保密.三、任何单位和部门不得因为职工行使检举权而对职工进行打击报复,对存在打击报复单位和部门的领导经调查属实，将给予严肃的行政处分。员工安全权益维护制度为进一步加强管理，突出人本管理，民主监督、民主管理的原则，把被动管理变成主动管理，让每位职工都能成为管理者,成为企业的主人，充分体现“人人抓安全都不过分、人人管安全都不越位”的管理理念.通过管理体现员工在企业中的地位，结合本单位实际情况，特制订本制度。1、员工的权利：员工在企业安全文明生产中的十项权利。即参与安全生产管理权、安全生产监督权、安全生产知情权、参与事故隐患整改权、不安全状况停止作业权、接受安全教育培训权、抵制违章指挥权、紧急避险权、反映举报权和投诉上告权。2、员工的义务1）必须遵守有关法律规定和企业规章制度.在工作、生产、生活、学习过程中必须严格执行，遵守公司制订的各项规章制度。把安全工作放在首位，严格执行“三大规程”,杜绝班组中一切不安全因素，切实创造一个安全、和谐奋进的良好环境.2)必须严肃劳动纪律.班组长要遵守劳动纪律，把它作为共同行为准则，既要自身遵守好，又要严格执行好。严肃纪律，规范行为,为每个职工提供均等发展机会，确保班组工作的顺利开展，为本部位和公司的健康发展服好务。3、依法签订劳动合同，为办理员工的生活福利、工资待遇、工伤保险,及配备《劳动法》规定的个人劳保用品；4、严格执行八小时工作制。5、重视对员工法律知识、维权教育、培训。6、充分发挥劳动保护监督检查网络作用，突出安全生产的群众性和广泛性；建立了区队和班组的群众安全监督网络，监督员工权益情况。安全绩效考核制度第一条为确保公司安全生产方针和目标的顺利实现，总结推广安全生产管理经验,激励各级领导干部和员工奋发进取，自觉地搞好安全生产工作，持续改进安全绩效,特制定本制度。第二条安全绩效是指基于安全生产方针和目标，控制和消除风险取得的可测量结果。1、安全基础管理（15分，扣完为止）⑵安全台账、记录等基础资料齐全、记录真实完整,满分3分。1项不符扣0.5分,扣完为止；⑶各种计划、总结、报表上报及时，满分3分。每漏报1次扣0。2分，迟报1次扣0.1分，扣完为止；⑷安全教育，满分5分.三级安全教育,1项不符合，扣0.5分；按要求进行管理人员和员工安全培训考核，1项不符合，扣0。5分；按要求进行转岗、复工、新工艺、新技术、新设备投产前安全培训，1项不符合,扣0.5分；领导及管理人员按要求参加班组安全活动，1项不符合,扣0。5分；班组安全活动符合要求,1项不符合,扣0。5分；扣完为止。2、安全检查和隐患治理（10分）⑴按规定的频次和项目要求进行安全检查，发现问题和隐患及时整改，并按要求上报，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止;⑵对上级下达的隐患整改项目，落实“五定”责任制，按计划完成治理，满分3分。1项不符合扣1分，扣完为止；⑶对暂时不具备整改条件的隐患，制定可靠的监控措施和应急方案,满分3分。1项不符合扣1分，扣完为止.3、现场(作业）安全管理（15分）⑴严格执行井下操作规章制度，作业前进行风险分析,制定控制措施，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止;⑵作业现场警示标识符合要求，配备了必要的安全防护用品(具)及消防设施与器材，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止；⑶严格执行操作规程，不违章作业,不违反安全纪律、劳动纪律，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止；⑷严格进行检修作业前的安全条件确认及作业完成后的安全验收,并做到“工完、料尽、场地清”,满分3分.1项不符合扣1分，扣完为止.4、职业卫生管理（5分）⑴做好清洁文明生产,严防“跑、冒、滴、漏”，保证岗位职业有害因素监测合格率达100%，满分2分。1项不符合扣0。5分，扣完为止；⑵按要求(组织）参加职业性健康检查，满分1分。1项不符合扣0。5分，扣完为止；⑶按要求对职业卫生设施进行定期检查，落实专人维护保养，满分2分。1项不符合扣1分,扣完为止。工程质量管理制度为了提高工程质量管理，确保安全生产,特制定综采二区工程质量验收管理办法。要求班组制定本班组的考核办法，严格考核兑现，必须将队验收奖罚分落实到责任人。（一）、工程质量1、交接班时,无论采煤机运行到工作面机头、机尾还是工作面中间位置，均以采煤机前滚筒位置计算架数，支架不能离后滚筒三架，否则造成漏矸，每架漏矸处罚2分。2、生产过程中，严禁无故割矸，否则两架以上、厚度大于50mm的,每架处罚2分。3、机头、机尾段与两巷道必须过渡平缓。否则每次处罚2分，造成生产事故及须放炮处理的,罚责任人2分。4、生产过程中，工作面机头、机尾不超前、不滞后，中部不弯曲，工作面达到“三直、两平、两畅通”的要求，做到动态达标.否则每架处罚1分。5、生产过程中，支架必须升紧、接顶严密，否则每架处罚5分。出现咬架,每架处罚2分。6、上班遗留问题，本班必须积极处理。则上班遗留的调直工作面，抬割底，调采高，文明生产等必须处理到位。处理后,按相应规定给予奖励.否则都视为本班问题按规定给予相应处罚.7、生产过程中，严禁随意加甩刀。由于随意加甩刀,造成工作面两头超前、中间滞后的，均做以下处理：（1）根据工作面弯曲程度，两头进尺扣除1-2刀;（2）由于工作面不直处以的罚分是平时的2倍；（3)无论本班割煤刀数多少，均不做加分.（4)根据工作面上串下滑需要加甩刀由验收员统一安排。8、设备正常情况下，一架护帮未按规定打出,处罚1分，班上负责落实到责任人.9、设备正常情况下，一架初撑力未达到规定值，处罚1分，班上负责落实到责任人。（二）、文明生产1、两端头及工作面的浮煤必须清理干净.在清理时，如果是不含矸的净煤,必须上溜槽，严禁随意丢到采空区。否则，每架处罚2分。2、生产过程中，班长必须组织人员及时清理电缆槽的煤、矸。否则罚5分。3、生产过程中，支架间的大块煤矸及时处理.否则每块大块煤矸处罚5分。4、生产过程中，每班的支架必须打扫干净。正常情况下,支架立柱台上浮煤不净,每架罚1分；闭锁及喊话器面板及盖板上浮煤不净，每架罚1分。5、从皮带机尾到运输机头的浮煤、淤泥必须及时清净，否则处罚1分。6、生产过程中，若有故障等原因停机时，工长组织人员及时为下班拆皮带架，每架奖励50分。(不能超出两架）7、移变列车段的设备卫生由生产班电工负责，每班必须全面、彻底打扫一次,达到无杂物、无积尘.打扫区域包括设备表面、显示屏、平板车及其上的设备。否则每车处罚1分.8、控制台电工必须合理控制乳化箱、水箱的进水量，保证水够用而不外溢.否则处罚本班1分。9、上班遗留的支架超前、滞后、架前浮煤、支架卫生、电缆槽浮煤等文明卫生只罚不奖,本班不积极处理同等处罚。10、工作面六图一表、各类图排版、标识标志（包括单体反观贴)、桌椅保持整洁。否则，每块（每处)处罚5分；集中放置图排版处，加倍处罚.11、作业区域物料码放整齐（包括扫帚、铁锹等），否则每处处罚2分；杂物、清理干净，包括两顺槽及联巷、移变列车、工作面等，否则每发现可见杂物，处罚1分。12、工作面故障以及外部影响停机时间较长，必须立即安排文明生产等标准化工作；检修班员严格执行停机后“标准化30分钟”。没有安排或者工作不到位，每次处罚3分.（三)、设备损坏验收1、生产过程中，必须及时更换损坏的推移销子或推移安全销子。否则每处处罚本班30分。2、生产过程中，支架工必须及时处理跑、冒、滴、漏的液压管路。因时间关系管路可以临时布置.否则，每次处罚本班5分，如蛮干胡干损坏设备影响生产加大处罚。3、生产过程中，每挤坏侧护板、割坏护帮板等处罚本班3分。4、挤坏、挤变形等损坏水泵每台处罚3分，挤坏水泵线或喇叭嘴每处处罚3分。5、因架前大块未及时处理造成电缆槽液管挤坏处罚3分。6、生产过程因责任心不强造成电缆夹板损坏，处罚3分，造成电缆损坏的处罚3分；并按照机电事故进行追查。7、损坏（包括风帘损坏、架子变形等)两端头挡风帘设施,每次处罚3分。损坏支架护网，每架处罚5分。师带徒管理制度一、目的为更好地教育和引导公司各岗位新员工，激励师带徒的工作意愿，促进岗位新员工更快地掌握各项技能和理论知识,培养和造就一支具有良好的职业道德和职业技能的员工队伍，创造一流的工作业绩，特制订本管理办法。二、师傅的任职要求及职责1、任职要求2、为人正直、思想进步、有良好的工作作风。3、在工作岗位上有2—3年以上的工作经验。4、有较高的理论水平及实际操作能力，熟练的岗位操作技能。三、职责1、负责向徒弟传授本岗位的业务技能和相关理论知识。2、负责向徒弟引导和传授良好的质量意识和服务意识.3、负责向徒弟传授在岗期间的人身及设备的安全操作技能，确保无安全事故发生四、培训及考核内容1、各部门负责人组织师傅拟定带徒阶段性计划，包括详尽的培训阶段、培训内容、培训所要达到的目标、效果及评价.2、新员工在经过2个月培训后，部门将进行应知考试，主要检查新员工经过2个月培训.3、新员工经过4个月培训后,部门将对其进行应会考试，主要检查新员工的生产技能及业务操作能力。4、特殊岗位培训期需延长的，由区队提出申请，分管领导批准，经人资处评价同意后可适当延长培训期。执行“手指口述”安全确认法手指口述安全确认就是指将某项工作的操作规范和注意事项编写成简易口语。当作业开始的时候，不是马上开始而是手指出并说出那个关键部位进行确认并防止判断和操作上的失误，让员工在工作前眼看手指口述工作环境的安全状况和注意事项在工作中时常口述安全操作步骤久之自然让员工熟练了安全意识操作技能达到少出错误、少出纰漏、少出事故的有效作用.一、通过手指口述进行安全确认法：1、初期训练时的注意要点：班组长要率先示范做，利用晨会等对组员进行训练，班组长督促，班组成员实施并对组员进行观察和指导.2、具体确认法:眼睛注视要确认的对象,伸出手臂用食指指向对象嘴大声说出确认对象好（正常）.二、企业推行手指口述安全确认法的总体流程:1、举办启动仪式通过发放宣传单、倡议书、组织安全签名、安全誓词等形式,浓厚活动氛围叫响手指口述确认法、规范操作保安全的口号。2、制定手指口述内容，区队主管领导牵头负责针对不同工种、不同岗位分别制定手指口述安全确认操作口诀内容包括作业规程、动作标准、安全要点等，力求通俗易懂明了。3、学习手指口述内容，将手指口述安全确认操作口诀制成卡片，印发到相关岗位的所有员工，组织员工学习，做到精准掌握，熟记于心。4、现场演示操作，通过肢体语言的配合达到规范操作的目的。可以利用班前、班后会由员工在现场进行模拟演练手指口述安全确认操作内容,深化掌握促使员工在操作前、操作过程中、操作完成后，深思牢记安全操作及作业要领，杜绝错误操作。5、全面落实每个员工在某项相关操作前都要进行手指口述安全确认法，多名员工进行同一类作业可以进行团队同时手指口述安全确认，这样可以形成良好的氛围。为确保活动效果可定期举行手指口述操作法现场比赛或对抗赛，按得分成绩奖励相应员工和相应班组，将安全作业规范同手指口述活动结合起来，把安全规范编印成手指口述册，让员工熟记，在实际工作现场示范手指口述作为安全培训考核的重要方式，采区全面学习检查与抽查相结合，奖与罚结合促进手指口述活动的开展，业可作为评定岗位技能的重要内容，这样或许能更有效的提高安全培训结果,更多地让员工应知应会更有效的为安全生产撑起保护伞的作用，另外区队还可以管理开办手指口述专栏，及时总结推广手指口述安全确认操作法活动的好做法、好经验发布活动进展情况。掘进机司机操作规程一、适用范围第1条本规程适用于各类煤矿巷道掘进机作业人员。二、上岗条件第2条司机必须经专门培训、考试合格后，方可持证上岗.第3条司机必须熟悉机器的结构、性能、动作原理,能熟练、准确地操作机器，并懂得一般性维护保养和故障处理知识。三，安全规定第4条必须坚持使用掘进机上所有的安全闭锁和保护装置，不得擅自改动或甩掉不用,不能随意调整液压系统、雾化系统各部的压力。第5条掘进机必须装有只准以专用工具开、闭的电器控制开关，专用工具必须由专职司机保管。司机离开操作台时，必须断开掘进机上的电源开关。第6条在掘进机非操作侧，必须装有能紧急停止运转的按钮。第7条掘进机必须装有前照明灯和尾灯。第8条开动掘进机前，必须发出警报。只有在铲板前方和截割臂附近无人时，方可开动掘进机。第9条掘进机作业时，应使用内、外喷雾装置,内喷雾装置的使用水压不得小于3兆帕，外喷雾装置的使用水压不得小于1.5兆帕；如果内喷雾装置的使用水压小于3兆帕或无内喷雾装置，则必须使用外喷雾装置和除尘器。第10条掘进机停止工作和交班时，必须将掘进机切割头落地,并断开掘进机上的电源开关和磁力启动器的隔离开关。第11条检修掘进机时，严禁其他人员在截割臂和转载桥下方停留或作业.第12条各种电气设备控制开关的操作手柄、按钮、指示仪表等要妥善保护，防止损坏、丢失。第13条机器必须配备正副两名司机，正司机负责操作,副司机负责监护.司机必须精神集中,不得擅自离开工作岗位,不得委托无证人员操作。第14条司机必须严格执行现场交接班制度,填写交接班日志，对机器运转情况和存在问题要向接班司机交待清楚。第15条切割头变速时,应首先切断截割电机电源,当其转速几乎为零时方可操作变速器手柄进行变速。严禁在高速运转时变速。第16条司机工作时精神要集中，开机要平稳，看好方向线，并听从工作面人员指挥。前进时将铲板落下，后退时将铲板抬起。发现有冒顶预兆或危及人员安全时，应立即停车，切断电源。四、操作准备第17条接班后，司机应配合班组长认真检查工作面围岩和支护、通风、瓦斯及掘进机周围情况，保证工作区域安全、整洁和无障碍物.第18条开机前,对机器必须进行以下检查：1．各操纵手把和按钮应齐全、灵活、可靠。2．机械、电气、液压系统，安全保护装置应正常可靠，零部件应完整无缺，各部连接螺丝应齐全、紧固.3．电器系统各联接装置的电缆卡子应齐全牢固，电缆吊挂整齐，无破损、挤压。4．液压管路、雾化系统管路的管接头应无破损、泄漏,防护装置应齐全可靠.将所用延长的电缆、水管沿工作面准备好，悬吊整齐，拖拉在掘进机后方的电缆和水管长度不得超过10米。5．减速器液压油箱的油位、油量应适当，无渗漏现象,并按技术要求给机器注油、润滑。6．转载胶带机应确保完好，托辊齐全。7．切割头截齿、齿座应完好，发现有掉齿或严重磨损不能使用时，必须断开掘进机电气控制回路开关,打开隔离开关，切断掘进机供电电源,并在顺槽开关箱上挂停电牌后再进行更换。8．装载爬爪、链轮要完好.刮板链垂度应合适，无断裂丢销现象，刮板齐全无损，应拧紧防松螺帽，防止刮板松动。转载机的胶带和接口无破裂，胶带松紧程度适当。9．履带、履带板、销轮、链轮保持完好，按规定调整好履带的松紧度.10．水雾化（喷雾)装置系统、冷却装置、照明应良好。水质、水压、流量应符合规定，喷水管路、喷嘴应畅通。第19条经检查确认机器正常并在作业人员撤至安全地点后，方准合上电源总开关,按操作程序进行空载试运转,禁止带负荷起动.五、正常操作第20条开机前必须发出报警信号，合上隔离开关,按机器技术操作规定顺序起动.一般起动顺序是:液压泵→胶带转载机→刮板输送机（装载机）→截割部。第21条按作业规程要求进行切割工作,根据不同性质的煤岩，确定最佳的切割方式.第22条岩石易破碎的，应在巷道断面顶部开始掘进；断面为半煤岩，应在煤岩结合处的煤层开始掘进。司机要按正确的截割循环方式操作,并注意下列事项：1．掘进半煤岩巷道时，应先截割煤,后截割岩石，即按先软后硬的程序。2．一般情况下，应从工作面下部开始截割，首先切底掏槽。3．切割必须考虑煤岩的层理，切割头应沿层理方向移动，不应横断层理。4．切割全煤，应先四面刷帮，再破碎中间部分。5．对于硬煤，采取自上而下的截割程序。6．对较破碎的顶板，应采取留顶煤或截割断面周围的方法.第23条截割过程中的注意事项：1．岩石硬度大于掘进机切割能力时，应停止使用掘进机,并采取其他措施。2．根据煤岩的软硬程度掌握好机器推进速度，避免发生截割电机过载和压刮板输送机等现象，切割时应放下铲板.如果落煤量大而造成过载时,司机必须立即停车，将掘进机退出，进行处理。严禁点动开车处理，以免烧毁电动机或损坏液压马达。3．切割头必须在旋转状况下，才能截割煤岩。切割头不许带负荷起动，推进速度不宜太大,禁止超负荷运转。4．切割头在最低工作位置时,禁止将铲板抬起。截割部与铲板间距不得小于300毫米，严禁切割头与铲板相碰.截割煤岩时应防止截齿触网、触棚.5．司机应经常注意清底及清理机体两侧的浮煤(岩），扫底时应一刀压一刀，以免出现硬坎，防止履带前进时越垫越高。6．煤岩块度超过机器龙门的宽度和高度时，必须先行破后方可装运.7．当油缸行至终止时,应立即放开手柄,避免溢流阀长时溢流，造成系统发热。8．掘进机向前掏槽时，不准使截割臂处于左、右极限位置9．装载机、转载机及后配套运输设备不准超负荷运转。10．注意机械各部、减速器和电机声响以及压力变化情况，压力表的指示出现问题时应立即停机检查。11．风量不足、除尘设施不齐不准作业。12．截割电机长期工作后,不要立即停冷却水，应等电机冷却数分钟后再关闭水路.13．发现危急情况，必须用紧急停止开关切断电源，待查明事故原因、排除故障后方可继续开机。六、收尾工作第24条按规定操作顺序停机后,应将掘进机退到安全地点，并将装载铲板放在底板上,切割头缩回，截割臂放于底板上，关闭水门，吊挂好电缆和水管。第25条清除机器上的煤块和粉尘，不许有浮煤留在铲板上。第26条在淋水大的工作面,应将机器垫高,确保电机不被淹没。在角度大的上、下山工作面停机时应采取防滑措施。第27条将所有操作阀、按钮置于零位，放松离合器，切断电源，关好供水开关。第28条全面检查掘进机各部件及各种安全保护装置，有问题时应记录在册。胶带输送机司机操作规程一、适用范围第1条本规程适用于矿井、采区及工作面的除钢丝绳牵引胶带输送机和强力胶带输送机以外的各类滚筒驱动带式输送机司机.二、上岗条件第2条必须经专业培训考试合格，取得操作资格证，持证上岗。第3条必须熟悉所使用带式输送机的结构、性能、工作原理、各种保护的原理和检查试验方法，会维护保养带式输送机，掌握消防器材的正确使用方法，熟悉生产过程和《煤矿安全规程》有关规定，按本规程要求进行操作，能正确处理一般性故障.三、安全规定第4条严禁人员乘坐带式输送机，不准用带式输送机运送设备和笨重物料。第5条输送机的电动机及开关附近20米以内风流中瓦斯浓度达到1。5%时，必须停止工作,切断电源，撤出人员，进行处理。第6条输送机运转时禁止清理机头、机尾滚筒及其附近的浮煤。不许拉动输送带的清扫器。第7条在检修煤仓上口的机头卸载滚筒部分时，必须将煤仓上口挡严。第8条处理输送带跑偏时严禁用手、脚及身体的其他部位直接接触输送带。第9条拆卸液力偶合器的注油塞、易熔塞、防爆片时，应戴手套,面部躲开喷油方向，轻轻拧松几扣后停一会,待放气后再慢慢拧下。禁止使用不合格的易熔塞、防爆片或用代用品.第10条在输送机上检修、处理故障或做其他工作时，必须闭锁输送机的控制开关，挂上“有人工作，不许合闸”的停电牌。除处理故障外，不许开倒车运转。严禁站在输送机上点动开车。第11条除控制开关的接触器触头粘住外，禁止用控制开关的手把直接切断电动机。第12条必须经常检查输送机巷道内的消防及喷雾降尘设施,并保持完好有效.第13条认真执行岗位责任制和交接班制度，不得擅离岗位。四、操作准备第14条上岗后应检查输送机机头范围的支护是否牢固可靠，有无障碍物或浮煤、杂物等不安全隐患。第15条将输送机的控制开关手把扳到断电位置闭锁好，挂上停电牌，然后配合维修工对下列部位进行检查：1．机头及储带装置所用连接件和紧固件应齐全、牢靠，防护罩齐全完整，各滚筒、轴承应转动灵活.2．液力耦合器的工作介质液量适当，易熔塞和防爆片应合攒。3．制动器的闸带和闸轮接触严密，制动有效。4．减速器内油量适当，无漏油现象。5．托辊齐全、转动灵活，托架吊挂装置完整可靠，托梁平直。6．承载部梁架平直，承载托辊齐全、转动灵活、无脱胶。7．输送机的前后搭接符合规定.8．机尾滚筒转动灵活，轴承润滑良好.9．输送带接头完好，卡子无折断、松动(硫化热补接头无开胶现象)，输送带无撕裂、伤痕。10．输送带中心与前后各机的中心保持一致，无跑偏，松紧合适，挡煤板齐全完好。11．动力、信号、通讯电缆吊挂整齐,无挤压、刮碰。12．煤仓上口的栅栏、篦子应完整牢固。第16条开机时,取下控制开关上的停电牌,合上控制开关，发出开机信号并喊话,让人员离开输送机转动部位，先点动2次,再转动1周以上，并检查下列各项：1．各部位运转声音是否正常,输送带有无跑偏、打滑、跳动或刮卡现象,输送带松紧是否合适，张紧拉力表指示是否正确。2．控制按钮、信号、通讯等设施是否灵敏可靠。3．检查试验各种保护是否灵敏可靠.上述各项经检查与处理合格后，方可正式操作运行。五、正常操作第17条必须按规定的信号开、停输送机。未使用集中控制的多台带式输送机联合运转时,应按逆煤流方向逐台启动.第18条不准超负荷强行启动。发现闷车时,先启动2次(每次不超过15秒），仍不能启动时，必须卸掉输送带上的煤，待正常运转后，再将煤装上输送带运出。第19条在运转过程中，随时注意运行状况；经常检查电动机、减速器、轴承的温度；倾听各部位运转声音；保持正常洒水喷雾。第20条发现下列情况之一时，必须停机，妥善处理后,方可继续运行.1．输送带跑偏、撕裂、接头卡子断裂。2．输送带打滑或闷车.3．电气、机械部件温升超限或运转声音不正常.4．液力耦合器的易熔塞熔化或耦合器内的工作介质喷出。5．输送带上有大块煤（矸石）、铁器、超长材料等。6．危及人身安全时.7．信号不明或下一台输送机停机时。六、收尾工作第21条接到收工信号后,将带式输送机上的煤完全拉净.上一台输送机停机后，将控制开关手柄扳到断电位置,锁紧闭锁螺栓。第22条关闭喷雾降尘水的阀门,清扫电动机、开关、液力耦合器、减速器等部位的煤尘.第23条在现场向接班司机详细交待本班输送机运转情况、出现的故障和存在问题,按规定填写好本班工作日志。对存在的问题要及时向值班领导汇报。锚杆支护工操作规程一、适用范围第1条本规程适用于各类煤矿在掘进工作面从事锚杆支护作业的人员。第2条锚杆支护基本支护形式是指巷道单体锚杆支护、锚网支护、锚网带（梁)支护。其他支护形式参照基本支护形式执行。二、上岗条件第3条锚杆支护工必须经过专门培训、考试合格后，方可上岗。第4条锚杆支护工必须掌握作业规程中规定的巷道断面、支护形式和支护技术参数和质量标准等；熟练使用作业工具，并能进行检查和保养.三、安全规定第5条在支护前和支护过程中要敲帮问顶，及时摘除危岩悬矸。1．应由两名有经验的人员担任这项工作,一人敲帮问顶，一人观察顶板和退路。敲帮问顶人员应站在安全地点,观察人应站在找顶人的侧后面，并保证退路畅通。2．敲帮问顶应从有完好支护的地点开始，由外向里，先顶部后两帮依次进行，敲帮问顶范围内严禁其他人员进入。3．用长把工具敲帮问顶时，应防止煤矸顺杆而下伤人。4．顶帮遇到大块断裂煤矸或煤矸离层时。应首先设置临时支护，保证安全后,再顺着裂隙、层理敲帮问顶，不得强挖硬刨.第6条严禁空顶作业,临时支护要紧跟工作面，其支护形式、规格、数量、使用方法必需在作业规程中规定。放炮前最大空顶距不大于锚杆排距，放炮后最大空顶距不大于锚杆排距+循环进度。第7条煤巷两帮打锚杆前用手镐刷至硬煤,并保持煤帮平整.第8条严禁使用不符合规定的支护材料:1．不符合作业规程规定的锚杆和配套材料及严重锈蚀、变形、弯曲、径缩的锚杆杆体。2．过期失效、凝结的锚固剂。3．网格偏大、强度偏低、变形严重的金属网。第9条锚杆眼的直径、间距、排距、深度、方向(与岩面的夹角）等，必须符合作业规程规定。1．使用全螺纹钢等强锚杆，锚孔深度应保证锚杆外露长度30一50毫米。2．巷帮使用管缝式锚杆时，锚杆眼深度与锚杆长度相同。3．对角度不符合要求的锚杆眼，严禁安装锚杆。第10条安装锚杆时,必须使托盘(或托梁、钢带）紧贴岩面,未接触部分必须楔紧垫实,不得松动。第11条锚杆支护巷道必须配备锚杆检测工具，锚杆安装后，对每根锚杆进行预紧力检测,不合格的锚杆要立即上紧；对锚杆锚固力进行抽查，不合格的锚杆要立即上紧；对锚杆锚固力进行抽查，不格合格的锚杆必须重新补打.第12条当工作面遇断层、构造时，必须补充专门措施，加强支护.第13条要随打眼随安装锚杆。第14条锚杆的安装顺序:应从顶部向两侧进行，两帮锚杆先安装上部、后安装下部。铺设、联接金属网时，铺设顺序、搭接及联接长度要符合作业规程的规定。铺网时要把网张紧.第15条锚杆必须按规定作拉力试验。煤巷必须进行顶板离层监测，并用记录牌板显示.第16条巷道支护高度超过2．5米，或在倾角较大的上下山进行支护施工,应有工作台。四、操作准备第17条操作前须做好以下准备工作：1．备齐锚杆、网、钢带等支护材料和施工机具.2．检查施工所需风、水、电。3．执行掘进钻眼工第22、23、24、25、26、27条的规定。4．检查锚杆、锚固剂等支护材料是否合格。5．按中腰线检查巷道荒断面的规格、质量，处理好不合格的部位。五、操作顺序第18条锚杆支护工必须按以下顺序进行操作:1．敲帮问顶,处理危岩悬矸.2．进行临时支护。3．打锚杆眼。4．安装锚杆、网、钢带（梁）。5．检查、整改支护质量，清理施工现场。六、正常操作第19条敲帮问顶,处理危岩悬矸.第20条及时按照作业规程规定进行临时支护：第21条打锚杆眼：1．敲帮问顶,检查工作面围岩和临时支护情况。2．确定眼位，做出标志。3．在钎杆上做好眼深标记。4．用煤电钻、风钻或锚杆钻机打眼。（1)使用风钻打眼时，按掘进钻眼工第29～34条执行.(2）使用煤电钻、风煤钻打眼时，按掘进钻眼工第35～39条执行。(3)使用锚杆机打眼时，按锚索支护工第19条执行。5．打锚杆眼时，应从外向里进行；同排锚杆先打顶眼，后打帮眼.断面小的巷道打锚杆眼时要使用长短套钎。第22条锚杆（网、钢带等）安装。1．清理锚杆眼。2．检查钻孔质量，不合格的必须处理或补打。3．按所使用锚杆的正规操作程序及时打锚杆，压好锚盘、托板并用专用工具上紧,预紧力符合要求.第23条树脂锚杆安装。1．清锚杆眼。2．检查锚杆眼深度，其深度应保证锚杆外露丝长度为30~50毫米。锚杆眼的超深部分应填入炮泥或锚固剂;未达到规定深度的锚杆眼,应补钻至规定深度.3．检查树脂药卷，破裂、失效的药卷不准使用。4．将树脂药卷按照安装顺序轻轻送入眼底，用锚杆顶住药卷，利用快速搅拌器开始搅拌,直到感觉有负载时，停止锚杆旋:转.树脂完全凝固后，开动快速搅拌器,带动螺母拧断剪力销,上紧螺母。在树脂药卷没有固化前，严禁移动或晃动锚杆体。5．全螺纹钢等强锚杆要采用左旋搅拌方式.6．套上托盘，上紧螺母。第24条水泥锚杆安装。1．清锚杆眼。2．检查锚杆眼深度、锚杆杆体及附件、锚固剂是否符合要求。3．将螺母及托盘安装在锚杆上,组装好备用。4．将水泥锚固剂浸入清洁的水中，时间符合产品说明书要求。5．把浸泡好的锚固剂，从水中拿出，用木杆逐块轻轻推送到锚杆眼中(顶部孔每送一块轻轻捣一下).6．用风钻、连接套将锚杆推入锚杆孔内。直至托盘紧贴煤岩面。7．安装后紧固螺母，扭矩达到设计要求。第25条管缝式锚杆安装。1．清锚杆眼.2．检查锚杆眼深度和直径是否合格.3．安装锚杆前,先装上托盘.4．使用风钻安装，将冲击锤一端装入锚杆尾部，另一端装入风钻钎尾套，开动风钻，开始推力要小，锚杆进入孔内500毫；米后,再增加推力；在推进锚杆过程中，要始终保持锚孔和锚杆呈直线.直到托盘贴紧岩面为止。5．打紧倒楔。第26条水力膨胀锚杆的安装。1．检查注液器内密封圈是否良好，若有异常立即替换。2．将钻孔周围围岩找平。3．将锚杆插入注液器内后，转动一个角度使之机械闭锁.4．用安装棒将锚杆送入钻孔中，使下端托盘紧贴岩面。5．操纵水泵阀门，使锚杆充满膨胀，直至调压阀自动卸压。6．锚杆锚固后,关闭操纵阀门，撤下安装棒。七、收尾工作第27条支护完毕后,检查所有锚杆的预紧力，不合格的及时上紧。锚索支护工操作规程一、适用范围第1条本规程适用于各类煤矿在掘进工作面从事锚索支护作业的人员。二、上岗条件第2条锚索支护工必须经过专门培训、考试合格后,方可上岗。第3条锚索支护工必须掌握作业规程中规定的巷道断面、支护形式和支护技术参数和质量标准等；熟练使用作业工具，并能进行检查和保养。三、安全规定第4条锚索支护工要热悉锚索支护原理，锚索结构及主要技术参数；熟悉作业地点环境,能够热练使用支护工具，熟悉锚杆机性能、结构和工作原理，并能排除一般故障,并做好使用前后的检查和保养。第5条锚索支护材料要符合施工措施的规定.第6条采用树脂锚固时,最小锚固长度要≥1.5米。第7条单根锚索设计锚固力应大于200千牛.第8条检查施工地点支护状况,严防片帮、冒顶伤人。在有架空线巷道内作业时，要先停电。第9条打锚索眼时,要注意观察钻进情况，有异常时，必须迅速闪开，防止断钎伤人，钻机5米以内不得有闲杂人员。第10条锚索张拉预紧力应控制在80～100千牛，锚索安装48小时后，如发现预紧力下降,必须及时补拉。张拉时如发现锚固不合格，必须补打合格的锚索。第1,条服务年限10年以上锚索需注浆防锈。采用425号普通硅酸盐水泥，注纯水泥浆，水灰比为0。45~0。5。注浆压力0。5-1兆帕.如钻孔漏浆，需反复注浆，每次注浆间隔约6小时,也可隔天注浆。第12条巷道支护高度超过3米，或在倾角较大的上下山进行支护施工,必须有脚手架或搭设工作平台。第13条钢铰线旋向应与搅拌工具旋转方向相反.四、操作准备第14条施工前，要备齐钢绞线、锚固剂、托盘、锚具等支护材料和锚杆打眼机、套钎、锚索专用驱动头、张拉油缸、高压油泵、液压剪、注浆泵等专用机具以及常用工具.第15条准备好施工所需风、水、电.第16条锚杆钻机打眼前进行以下检查:（1）检查所有操作控制开关，所有开关都应处在“关闭”位置。(2）检查油雾器工作状态，确保油雾器充满良好的润滑油。（3)清洁风水软管,检查其长度及与锚杆机连接情况。（4）检查锚杆机是否完好。(5）检查是否漏水，及时更换水密封。（6)安装钻杆前检查钻头是否锋利,检查钻杆中孔是否畅通，严禁使用弯曲的钻杆打眼。第17条张拉锚索前，检查张拉油缸、油泵各油路接头是否松动.五、操作顺序第18条锚索支护工必须按以下顺序进行操作：1．备齐机具及有关材料.2．检查并处理工作地点的隐患。3．检查施工所需风、水、电。4．打锚索钻孔及注浆孔。5．组装锚索.6．安装、锚固锚索。7．张拉锚索。8．注水泥浆。9．清理现场。六、正常操作第19条打锚索眼1．敲帮问顶，检查施工地点围岩和支护情况。2．根据锚孔设计位置要求，确定眼位，并做出标志.3．检查和准备好锚杆钻机、钻具、电缆及风水管路。4．必须采取湿式打眼。5．竖起钻机把初始钻杆插到钻杆接头内，观察围岩，定好眼位，使锚杆机和钻杆处于正确位置。钻机开眼时，要扶稳钻机，先升气腿，使钻头顶住岩面，确保开眼位置正确。6．开钻。操作者站立在操作臂长度以外,分腿站立保持平衡。先开水，后开风。开始钻眼时，用低转速，随着钻孔深度的增大,调整到合适转速，直到初始锚孔钻进到位。（1）在软岩条件下，锚杆机用高转速钻进，要调整支腿推刀,防止糊眼。(2）在硬岩条件下，锚杆机用低转速钻进，要缓慢增加支腿推力。7．退钻机，接钻杆，完成最终钻孔。8．锚索眼必须与巷道面垂直，眼深误差为±50毫米，偏差为±150毫米。9．锚索打眼完后，先关水，再停风。10。按要求打注浆孔.第20条组装锚索。按设计长度截取钢绞线，用钢刷除去钢绞线表面浮锈,锚索不注浆时在自由段涂防锈油脂。第21条安装、锚固锚索1．检查锚索眼及注浆孔质量，不合格的及时处理。2．把锚索末端套上专用驱动头、拧上导向管并卡牢。3．将树脂药卷用钢绞线送入锚索孔底,使用两块以上树脂药卷时，按超快、快、中速顺序自上而下排列.4．用锚杆打眼机进行搅拌，将专用驱动头尾部六方插入锚杆机上,一人扶住机头，一人操作锚杆机；边推进边搅拌，前半程用慢速后半程用快速，旋转约40秒。5．停止搅拌，但继续保持锚杆机的推力约1分钟后,缩下苗杆机.第22条树脂锚固剂凝固1小时后进行张拉和顶紧上托盘工作。1．卸下专用驱动头和导向管，装上托盘、锚具，并将其托至紧贴顶板的位置,把张拉油缸套在锚索上，使张拉油缸和锚索同轴，挂好安全链，人员撒开,张拉油缸前不得有人。2．开泵进行张拉并注意观察压力表读数，分级张拉，分级方式为0→30千牛→60千牛→90干牛→130千牛.达到设计预紧力或油缸行程结束时,迅速换向回程。3．卸下张拉油缸，用液压剪截下锚索外露部分.第23条锚索注浆防锈。从注浆孔用排气注浆法，把锚孔剩余段一次灌注。掘进钻眼工操作规程一、适用范围第1条本规程适用于各类煤矿在掘进工作面从事掘进钻眼工作的人员.二、上岗条件第2条钻眼工必须经过专门技术培训，考试合格后，方可上岗。第3条钻眼工必须认真学习作业规程，熟悉工作面的炮眼布置、爆破说明书、支护方式等有关技术规定；掌握钻眼机具的结构、性能和使用方法；钻眼机具在工作中出现故障时，应能立即检修或更换。三、安全规定第4条必须坚持湿式钻眼.在遇水膨胀的岩层中掘进不能采用湿式钻眼时，可采用干式钻眼，但必须采取防尘措施，并使用个体防尘保护用品。第5条严禁钻眼与装药平行作业或在残眼内钻眼。第6条钻眼前首先检查钻眼地点的安全情况,敲帮问顶、加固支护，严禁空顶作业。第7条钻眼过程中,必须有专人监护顶帮安全,并注意观察钻进情况.第8条有下列情况之一时不得钻眼,处理后方可作业.1．掘进工作面附近20米范围内瓦斯浓度达到1%或局部积聚瓦斯浓度达到2％时，以及其他有害气体超过〈煤矿安全规程）规定时。2．局部通风机停止运转，工作面风量达不到作业规程规定或风筒口距离工作面超过作业规程的规定时。3．供水管内无水，防尘设施不齐全或防尘设施损坏、失效时.4．工作面拒爆、残爆没有处理完毕时(处理瞎炮时除外）.5．有煤和瓦斯突出征兆时.6．工作面有透水预兆(挂红、挂汗、空气变冷、发生雾气、水叫、顶板淋水加大、顶板来压、底板鼓起或产生裂隙涌水、水色发浑有臭味等异状)时.7．在有冲击地压的煤层中打眼时，如发现炮眼内煤岩粉量增大，正常供水状态下,煤岩粉排不出来，卡钎、爆孔、钝钻、煤炮频繁、支架变形、底鼓等严重冲击地压预兆时.8．掘进工作面应清理的浮煤、浮矸没清理干净或积水没有排除时。9．钻孔突然与采空区或旧巷相透时。10．其他不安全隐患未排除时。第9条发现有煤岩变松、片帮、来压或钻孔中有压力水、水量突然增大,或出现有害气体涌出等异常现象时，必须停止钻眼，切断电源，钻杆不要拔出，并向有关部门及时汇报，听候处理。工作人员应立即撤至安全地点。第10条钻眼中，发现有钻头合金片脱落、钻杆弯曲或中心孔不导水时，必须及时更换钻头或钻杆.第11条在倾角较大的上山工作面钻眼时，应设置牢固可靠的脚手架或工作台，必要时工作人员宜配戴保险带.巷道中须设置挡板，防止人员滑下和煤岩滚动伤人，并将电缆及风、水管固定好.第12条严格按标定的眼位和爆破说明书规定的炮眼角度、深度、个数进行钻眼。凡出现掏槽眼相互钻透或不合格的炮眼,必须重新钻眼。第13条钻眼时要随时注意煤岩帮、顶板，发现有片帮、冒顶危险时,必须立即停钻处理。第14条钻眼中，出现粉尘飞扬时要停止钻进,检查水管是否有水,钻头、钻杆中心孔是否畅通,处理后再钻眼。第15条在钻眼过程中,发现钻眼机具的零部件、设施等出现异常情况时，必须停钻处理。第16条钻眼时，钻杆不要上下、左右摆动，以保持钻进方向;钻杆下方不要站人，以免钻杆折断伤人.第17条在向下掘进的倾斜巷道工作面钻底眼时，钻杆拔出后，应及时用物体把眼口堵好，防止煤岩粉把炮眼堵塞.第18条大断面巷道施工，必须搭设牢固可靠的工作台,或者采用台阶工作面施工、蹬碴钻眼等措施。第19条掘进接近采空区、旧巷及巷道贯通等特殊地段，必须按作业规程中规定的特殊措施进行钻眼.第20条电钻必须有“MA”标志。入井前应由防爆电气设备检查员检查其防爆性能,确认防爆性能良好，方准入井使用.第21条使用电钻时，必须设有并使用检漏、短路、过负荷、远距离起动和停机、自动停电等综合保护装置。四、操作准备第22条钻眼前应准备好所使用的钻具,如风钻、煤电钻，钻杆、钻头等。钻杆要直，水针孔要正，钻头应锋利，并要完整无损。第23条压风管、供水管、电源须接送至掘进工作面附近，保证风、水、电使用方便、正常和安全.第24条进入工作地点之前,必须对施工地点进行敲帮问顶工作，有危岩、悬煤矸时，要及时处理；钻眼必须在临时支护掩护下或在支护完整条件下进行。第25条打眼前要做到“三紧"、“两不要”:即袖口、领口、衣角紧；不要戴手套，不要把毛巾露在衣领外.第26条钻眼前对风钻要进行如下检查：1．风钻接风、水管前，检查管口内是否有脏、杂物;如有时要用风、水吹冲干净.检查风、水管路是否完好畅通，接头是否连接牢固。2．零部件是否齐全，螺钉是否紧固,水针是否合格。3．注油器内要装满油脂，油脂要清洁，并调节好油阀及进行试运转。4．钻杆是否平直，钻头安装是否牢固，钻杆中心孔和钻头出水孔等是否畅通,钎尾是否合格.5．运转声音是否正常，各操作把手是否灵活可靠，有无漏风、漏水现象，钻架的升降是否灵活。6．打深眼时，要配齐长短套钎及相应钻头以上情况都达到完好要求时，才准许钻眼.第27条钻眼前对电钻要进行如下检查：1．综合保护装置是否齐全、灵敏可靠。2．电钻机体有无裂纹或损伤,螺钉、螺帽、销子等有无松动，后罩、风扇是否完好等.3．钎杆是否平直，钎头、钎尾是否合格；供水中孔是否畅通，侧式供水套是否完好；钻头是否锋利，钎杆与钻头连接是否牢。4．电钻开关是否灵敏，转动方向及声响是否正常。5．电缆是否有破皮、露芯、漏电，电缆应挂在巷道的一侧，防止挤压损坏。6．供水管是否畅通，水源有无压力等.以上情况都达到完好要求时，才准许钻眼。五、操作顺序第28条掘进打眼工必须按下列顺序进行操作.1．检查施工地点安全。2．准备钻眼设备、工具，试运转，并标定眼位.3．钻眼。4．撤出设备和工具。六、正常操作（一)风钻打眼第29条标定眼位，划分区块。1．按中、腰线和炮眼布置图的要求，标出眼位。2．多台风钻打眼时，要划分好区块，做到定人、定钻、定定位、定责，不准交叉作业。3．按照爆破图表的要求，确定打眼深度，并在钻杆上做好标记,确保眼底(除陶槽眼）落在同一个平面上.第30条试运转：按照先开水、后开风的顺序进行试运转.第31条定眼:司机站在风钻后侧面，手握把手，调整钻架(气腿）到适当高度；领钎人员站在一侧，避开司机视线,手握钎杆，把钎头放在用镐刨出的眼窝上。定眼时，风钻司机和领钎人员要相互协调，密切配合.第32条开眼：把风钻操纵阀开到轻运转位置，待眼位稳固并钻进20~30毫米以后，再把操纵把手扳到中运转位置钻进，直至钻头不易脱离眼口时,再全速钻进。第33条正常钻眼。1．司机一手扶住风钻的把柄，一手根据钻进情况，调节操纵阀和钻架调节阀。2．开钻时要先给水,后给风；钻眼过程中,给水量不宜过大或过小，要均匀适当。更换钻杆时，要先关风，后关水.3．司机扶钻时，要躲开眼口的方向，站在风钻侧面，两腿前后错开，脚蹬实底,禁止踩空或骑在气腿上钻眼，以防钻杆折断时风钻扑倒或断钎伤人。4．钻眼时,风钻、钻杆与钻眼方向要保持方向一致，推力要均匀适当，钻架升降要稳，以防折断钻杆、夹钻杆或拐丢钻头。5．钻眼应与煤岩层理、节理方向成一定的夹角，尽量避免沿层理、节理方向钻眼.6．遇有突然停风、停水时，应将风钻取下，拨出钻杆，停止钻眼。7．更换钻眼位置或移动调整钻架时，必须将风钻停止运转。8．按时向风钻注油器内注油,不得无润滑油作业。9．钻深眼时，必须采用不同长度的钻杆，开始时使用短钻杆。第34条停钻:钻完眼后，应先关水阀，使风钻进行空运转，以吹净其内部残存的水滴，防止零件锈蚀.（二）电钻、风煤钻钻眼第35条标定眼位.1．按中腰线和炮眼布置图的要求,标出眼位。2。两台或多台电钻打眼时，要划分好区块，不准交叉作业。第36条试运转：开水、送电(送风-）、试运车。第37条点眼：用手镐点眼定位，并刨出眼窝，钻头轻轻接触煤壁,启动手柄开关。第38条钻进。1．点眼后，按规定的角度、方向均匀用力向前推进，直至达到要求深度。2．打眼工要站稳，并握紧电钻把，切忌左右晃动。3．开眼或钻眼过程中，不准用手直接扶、托钻杆或用手掏眼口的煤岩粉.4．电钻、风煤钻转动后要注意钻杆的进度，每钻进一段距离要来回抽动几次钻杆，排除煤粉,减少阻力,以防卡住钻杆。5．当电钻(风煤钻)发生转动困难或发出不正常的声响时，或电钻、电缆漏电及电钻外壳温度超过规定等故障时，必须停止钻进,查出原因，及时处理.6．在煤壁上钻眼时,要尽量避开硬夹石层和硫化铁结核.7.在工作面移动电钻时，要一手提电钻手把，一手提电缆.不准用电缆拖拉电钻，也不准将钻杆插在电钻上移动。第39条停钻:钻眼完毕，应先关水、再断电（停风），最后抽出钻杆.七、收尾工作第40条使用风钻钻完眼后,应将钻眼工具、设施撤出工作面,存放在安全地点；将风、水管阀门关闭,软管盘放整齐.第41条使用电钻钻完眼后，应从电钻上拔下钻杆，切断电源，并把电缆、钻杆、电钻撤至无淋水和支架完好的安全地点，将电缆和供水软管盘放好。使用风煤钻钻完眼后,应从风煤钻上拔下钻杆,并把风水管、钻杆、风煤钻撤至无淋水和支架完好的安全地点，将风水管盘放好。
