DYSOP015项目绩效奖金计算办法.doc

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DYSOP015项目绩效奖金计算办法江苏东怡软件技术有限公司编号：DY-SOP-015项目绩效奖金计算办法为了激励员工参与公司经营，稳定研发人员队伍，特实行“项目提成”综合奖励和补贴，具体办法如下：一、二、项目绩效奖金的为项目毛利、为公司取得知识产权的奖励。项目绩效奖金的发放对象：本公司全体正式员工。试用期中的员工是、兼职人员的奖金另行计算。三、项目绩效奖金的计算方法：1、项目绩效奖金按项目规模程度作不同的比例进行提成：2、个人承接项目，设立项目立项奖，按合同金额的10%计提奖金。3、为公司取得知识产权，按下列办法发放奖金：?成功申报计算机软件著作权的，每件奖励500元人民币。?成功申报发明专利，每件奖励2000元人民币。四、五、发放奖金的金额计算一律以“元”为单位，元以下四舍五入。奖金于项目完成、项目技术文档全部归档的当月(每月8日前)或下月(每月8日后)随工资结算、发放。六、本办法自公布之日起试行半年。xx年9月28日本文件打印二份，一份存档、一份公告。